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2024年组织科工作总结

发表时间:2023-09-06

2024年组织科工作总结系列10篇。

岁月流转,在过去的这一阶段工作中,虽然很疲惫,但也有收获,需要我们对工作进行一个总结,通过总结,来明确自己的工作目标。那么,优秀的总结模板有哪些?小编特别编辑了“2024年组织科工作总结系列10篇”,但愿对你的学习工作带来帮助。

2024年组织科工作总结(篇1)

一年的时光转瞬即逝,眨眼间我部已忙忙碌碌地工作了一学期,是要进入总结阶段了。回首这一学期,我 部 所经历的林林总总,不仅使部内成员得到了充分的锻炼、积累了经验,同时,我部在校团委领导下,在结合本部特点和特色的基础下,带领全体 人 员勤奋学习,勇于实践,不断进取,各方面工作都获得了较好的成绩。以下是对我部本学期工作的指导思想、具体总结、工作的反思以及对未来的展望。

―,在校团委和主席团的正确领导下,在我部全体成员的共同努力下,深入贯彻落实党的十七大、团十六大精神,在切实加强团的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设,积极开展校科协会员招新、干事招聘、部门培训、第十四届科技节、第九届科技知识竞赛、第十六届“驾驭未来”全国青少年车辆模型教育竞赛活动(吉林赛区) 等 一系列活动。督促全体部内成员勤奋学习、提高素质、开拓进取、建功成才等诸方面都取得较好的成绩,为推进校学生科学技术协会改革发展和服务青年成长成才做出了新贡献。

一、 活动:

在此次校科协会员招新前期筹备工作中写好各项安排的策划书等一系列文本,完成主席团下达的指令,协调与其他兄弟协会和兄弟部门的工作配合。合理分配本部门任务,做到专人专事的负责制,以饱满的精神 面貌 完成此次校科协会员招新的前期准备工作。

二、活动开展:

在此次校科协会员招新工作中我部主要负责介绍科协的各方面事项,如科协的具体运作,科协的部门设置,科协的工作成绩,科协的发展方向,科协会员 的 义务与权力等问题给予宣讲;组织现场报名工作;组织召开新一届全体会员大会。

三、 活动总结:

在此次校科协会员招新工作中,我部保质保量地完成了 各项任务,为科协的发展壮大贡献了本部门的一份力量。认真筹备本次 全体会员大会并保证了会议的'有序进行。

一、 准备活动:

在此次干事招聘筹备工作中写好各项安排的策划书等一系列文本,完成主席团下达的指令,协调与其他兄弟协会和兄弟部门的工作配合。合理分配本部门任务,做到专人专事的负责制,以饱满的精神 面貌 完成此次干事招聘前期准备工作。

二、 活动开展:

在此次干事招聘工作中我部主要负责介绍科协的各方面事项,比如科协的具体运作,科协的部门设置,科协的工作成绩,科协的发展方向,科协 干事培养方向 等问题;组织现场面试和会场秩序的维持工作;组织召开新一届全体干事大会 。

三、活动总结:

在此次干事招聘工作中,我部保质保量地完成了 各项任务,公平公正的完成了 此次干事招聘工作,仔细负责地甄选出一批优秀干事, 为科协的发展壮大贡献了本部门的一点力量。 以积极认真的态度保证了干事招聘会场的秩序。 认真筹备本次 全体干事大会并保证了会议的有序进行。

一、 准备活动:

前期准备培训方案、培训内容,布置培训会场。

二、 活动开展:

在主教二合进行的此次部门培训主要介绍部门职责、部门方向、部员要求等。

三、 活动总结:

经过此次部门培训之后,我部成员对组织部有了一个新的认识,培训本部成员的组织能力、临场应变能力等组织人员应当具备的基本能力。让新干事们在培训过程中 相互了解 ,为以后的工作做好充分的准备。

一、 准备活动:

在东北电力大学第十四届科技节前期筹备工作中写好各项活动的策划书等一系列文本,完成主席团下达的指令,协调与其他兄弟协会和兄弟部门的工作配合。合理分配本部门任务,做到专人专事的负责制,以饱满的精神 面貌 完成科技节的前期筹备工作。

二、 活动开展:

在东北电力大学第十四届科技节中,我部负责各项活动的策划书等一系列文本工作,完成主席团下达的指令,协调与其他兄弟协会和兄弟部门的工作配合。合理分配本部门任务,做到专人专事的负责制,负责本届科技节的科技知识竞赛、第十六届“驾驭未来”全国青少年车辆模型教育竞赛活动(吉林赛区)、科技节闭幕式晚会的各项会场秩序维持、现场突发事件的应急处理工作等组织工作。

三、 活动总结:

在 东北电力大学第十四届科技节中,我部出色地完成了各项活动的策划书等一系列文本工作,及时传达、完成主席团下达的指令,协调与其他兄弟协会和兄弟部门的工作配合。合理分配本部门任务,做到专人专事的负责制,进一步提高了本部全体成员的工作能力。认真负责地完成了本届科技节的科技知识竞赛、第十六届“驾驭未来”全国青少年车辆模型教育竞赛活动(吉林赛区)、科技节闭幕式晚会的各项会场秩序维持、现场突发事件的应急处理工作等组织工作,保证了科技节各项活动正常有序地开展。

一、 准备活动:

在第九届科技知识竞赛前期筹备工作中写好各场比赛的策划书等一系列文本,负责科技知识竞赛出题、审题、以及试题的保密工作,完成主席团下达的指令,协调与其他兄弟部门的工作配合。分配本部门任务,做到专人专事专场的负责制,以饱满的精神完成竞赛的前期筹备工作。

二、 活动开展:

在第九届科技知识竞赛中,我部主要负责舞台剧务、迎宾任务、晚会现场的秩序维护以及负责现场突发事件的应急处理工作。部长高鹏负责科技知识竞赛试卷的审题和保密工作;部长高鹏、副部长高云凤、陈益龙、邱佳琦负责晚会现场的秩序维护以及负责处理现场突发事件的应急处理工作;副部长陈益龙负责舞台剧务以及晚会进行的各项工作的处理;以及科技知识竞赛晚会的收尾工作。

三、 活动总结:

在第九届科技知识竞赛中,我部主要负责舞台剧务、迎宾任务、晚会现场的秩序维护以及负责现场突发事件的应急处理工作。我部在科技知识竞赛试卷的审题和保密工作中做到尽心尽责,让试题能够难度适中、保密性良好;在晚会现场的秩序维护以及负责处理现场突发事件的应急处理工作中做到井然有序,让所有观众充分享受到一场优秀的晚会;在舞台剧务以及晚会进行的各项处理工作中做到一切以晚会正常进行为中心,及时有效地处理了各项突发事件,保证了晚会正常有序地进行;在科技知识竞赛晚会的收尾工作中,部长级成员以身作则带领全体干事一同做到不到最后一刻绝不退场,以细致的态度将晚会的收尾工作进行到底。通过此次科技知识竞赛,培养了我部成员吃苦耐劳、持之以恒的精神;能够为以后的工作贡献自己的力量。

(六)第十六届“驾驭未来”全国青少年车辆模型教育竞赛活动(吉林赛区):

在第十六届“驾驭未来”全国青少年车辆模型教育竞赛活动(吉林赛区)前期筹备工作中写好各项比赛的策划书等一系列文本,完成主席团下达的指令,协调与其他兄弟协会和部门的工作配合。分配本部门任务,做到专人专事的负责制,以饱满的精神完成竞赛的前期筹备工作。

二、 活动开展:

在2011年11月20日举办的第十六届“驾驭未来”全国青少年车辆模型教育竞赛活动(吉林赛区)中,我部负责协助无线电电子协会所举办的三项赛事中的赛场秩序维持以及整个车辆模型教育竞赛活动所有的成绩统计工作。其中部长高鹏负责赛场秩序维持工作;副部长高云凤负责车辆模型教育竞赛活动所有的成绩统计工作;副部长陈益龙(无协组织部部长)负责本次车辆模型教育竞赛活动的全场突发事件的应急处理工作、赛场秩序维持工作以及车辆模型教育竞赛活动所有的成绩统计工作;副部长邱佳琦协助赛场秩序维持工作和全场突发事件的应急处理工作。

三、 活动总结:

在2011年11月20日举办的第十六届“驾驭未来”全国青少年车辆模型教育竞赛活动(吉林赛区)中,我部在赛场秩序维持工作上很好地处理了运动员检录、入场、候场、退场等一系列工作;在成绩统计工作方面认真细致地完成了竞赛主委会下达的任务;在全场突发事件的应急处理工作中,因为我部成员的双重身份,所以发挥了极为重要的作用,将突发事件及时有效地处理以及上报主席团和竞赛主委会。在本次竞赛活动的策划、筹备、组织、收尾等工作中,我部所有成员以饱满的精神完成积极投入到工作中去,特别是在我部中涌现出一大批具备组织能力、临场应急能力、工作细心认真的干事。

一、 准备活动:

在东北电力大学第十四届科技节闭幕式前期筹备工作中写好各项安排的策划书等一系列文本,完成主席团下达的指令,协调与其他兄弟部门的工作配合。分配本部门任务,做到专人专事的负责制,以饱满的精神完成闭幕式的前期筹备工作。

二、 活动开展:

在此次科技节闭幕式中,我部主要负责舞台剧务、迎宾任务、晚会现场的秩序维

2024年组织科工作总结(篇2)

总之,20xx年在公司领导的指导下,在各部门的配合和支持下,财务人员在繁忙的工作中表现出非常的努力和敬业,工作取得了一定的成绩。随着公司改 革和发展,财务工作将面临更大的挑战,压力会更大。我坚信同志们一定会变压力为动力,严格按照《会计法》的要求,进一步做好财务核算和财务管理工作,使之 在企业管理中真正发挥核心作用。

我所任职的财务部在公司是一个后勤保障部门,也是一个重要的部门。财务部门既是管理部门又是服务部门,在严格加强管理的同时还要做好热情服务,在热情服务的同时不失原则,这就是我们财务工作的要求。

今年以来,由于公司刚成立,财务方方面面都需要逐步建立和完善,财务工作的力度和难度都在逐步加大,财务技术力量不足。我以国家财务制度为基准,建立了“晶 奥”特色的财务核算体系,成功办理了公司由小规模纳税人过渡到一般纳税人所需要的一切相关手续。办理增值税金税卡、增值税网上认证相关手续,除了完成日常 财务事务工作,还办理银行、税务方面工作,纳税筹划,纳税申报,增值税发票及出口发票的购入、验销,办理银行融资、银行贷款卡手续,出口退税手续,清理应 收款,应付款,认真核对往来帐项,核对出纳的货币资金。向公司决策者及银行税务部门提交各项财务报表,规范材料商品出入库程序及相关手续,规范运费结算手 续,培训采购员、仓库保管员及销售核算员的财务基础知识。在工作中我做到了:

1、坚持原则、客观公正、依法办事。发挥了财务核算和监督作用。在会计审核中,严格按财务制度和会计法规办事。

2、认真做好资金结算的日清月结工作,及时反映资金的流向和存量情况;

3、主持本部门的日常业务和事务工作,财务核算工作;

4、进行业务沟通与协调,解决工作疑难,听取部门员工的意见和建议。

5、熟悉和掌握德州地区的相关政策,不断学习财务新知识,国家新规定。

6、组织编制各项会计报表、现金报告等工作。

7、解答客户有关财务方面的咨询。

8、积极配合其它部门的工作,建立了良好的公共关系。积极参加公司组织的 “歌唱革命歌曲”的活动。

9、任劳任怨、乐于吃苦、甘于奉献。为了能按质按量完成各项任务,不计较个人得失,不讲报酬,牺牲个人利益,经常加班加点进行工作。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神,始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。

10、爱岗敬业、提高效率、热情服务。在财务工作中,本人始终以高度的敬业精神及强烈的工作责任心投入到本职工作中。对待来办理业务的同事,能够做到一视同仁, 热情服务、耐心讲解,做好会计法律法规的宣传工作。在工作过程中,不刁难同事,办事不拖延,对真实、合法的凭证,及时给予报销;对不合规的凭证,指明原 因,要求改正。努力提高工作效率和服务质量,高效、优质的提供服务。

11、遵纪守法、廉洁自律,树立起财务工作者的良好形象。

通过对今年公司经营状况分析,本人从财务角度对公司新一年的经营提出一点个人的建议:

1、加强营运管理,降低购进材料成本,争取购进材料为零破损率。加强营运部员工工作责任心,降低仓储成本。

2、加强生产管理,提高产品质量,严格交货期,减少生产中的破损破片,降低物料消耗,提高设备利用率。

3、加大销售力度,拓宽市场渠道,制定合理售价。加强销售人员的职业道德培训及法律知识培训。

本人虽然取得了一定的成绩,但离公司“精细化、零缺陷”的要求还存在一定距离,还需不断努力,不断提高自已的业务工作能力,为公司的第三次腾飞供献自已的一份力量。

2024年组织科工作总结(篇3)

XX年年的组织工作,切实按照镇党委和区委组织部的统一部署和要求,认真落实,扎实工作,积极创新,年初确定的各项工作进展顺利。现将主要如下:

一、认真谋划工作计划,明确全年工作任务。

今年年初,根据镇党委总结要求和区委组织部工作部署,按照改革创新、完善机制、加强队伍和组织建设的工作思路,制定了《镇XX年年组织工作要点》,并在镇党建工作会议上,对全镇组织工作的目标任务、工作重点和措施办法等进行全面动员和部署。

二、加强镇村二级班子建设,提高干部队伍素质。

年初以来,镇村二级党组织以干部作风建设为重点,以争创好班子活动为抓手,大力加强领导班子建设。镇领导班子率先垂范,带头争创,明确制定了争创方案,明确争创目标,各村领导班子对照标准,联系实际,都研究制定了争创规划,并付诸实施,营造了上下联动、镇村联创的良好氛围。

加强了干部教育培训。 3月初,组织办会同镇党校举办了中青年干部培训班,共计97人参加了培训,其中男学员72名,女学员25名,大专以上学历的52名。本期中青班创新干部培养方式,采用一线实践锻炼、安排集中学习调研、布置自学课程、上下轮岗交流等手段,达到发现干部、培养干部的目的。引导年轻干部在实践中提高创新工作的能力、统筹协调的能力、科学发展的能力和解决矛盾的能力。

为全面贯彻党的十六届五中、六中全会精神十七大精神,继续深入扎实开展保持共产党员先进性教育活动,教育引导广大党员深刻领会、认真实践”三个代表“重要思想,时间牢记执政使命,永葆先锋本色,塑造具有时代特征、令群众满意的形象,根据区委组织部的要求,在全镇共产党员中开展了树立新形象、展示新风采、争作新贡献的主题活动,使广大共产党员深化对加强党的执政能力建设和新时期共产党员先进性内涵的认识,强化党员意识,增强党性观念,发挥先锋模范作用,为20xx年起全面开展共产党员先锋岗位教育活动奠定坚实基础。

积极参加区里组织的赴上海招贤纳才活动。注重年轻干部培训。严格按照程序,经民主推荐、党委讨论,补充了1名区管后备干部,并落实了帮带人。

三、加强基层支部建设,发挥战斗堡垒作用。

今年以来,继续围绕巩固基础,改革创新这个思路,进一步加强基层支部的基础建设,发挥党支部的战斗堡垒作用和先锋模范作用,继续督促基层党支部完成党员活动室的达标任务,并建立了党员服务中心,经检查组验收,xx村党总支、xx村支部、居委支部获区达标创优党员活动室称号。进一步探索非公经济党建新路子,下派了党建指导员,取得了较好效果。

认真落实上级有关党建工作会议的精神,全面落实强基工程,把党组织建设成为贯彻”三个代表“重要思想、提高执政能力的组织者、推动者和实践者,夯实党执政的组织基础。推荐xx村为区强基工程示范点培育对象,进行重点扶持建设,按照创建工作目标的要求,制订了相关计划、组织实施方案、落实责任和考核办法,并组建工作领导小组,年前全面完成了创建工作任务。

根据《中国共产党章程》规定,认真组织镇机关、企事业单位党组织换届选举工作,22个支部于6月底前全部如期完成。

四、坚持党员发展标准,保证党员发展质量。

从年初到现在,我们按照坚持标准、保证质量、优化结构、慎重发展的方针,严格把好党员入口关,认真做好党员发展工作。年初,根据全镇的实际,制订了较合理的党员发展计划,并上报区委组织部。我们坚持做到积极分子考察材料100%预审,发展对象100%的座谈考察,新党员100%谈心谈话。一年来,共接收党员xx名,转正党员xx名,召开群众座谈会19次,党员座谈会35次。在党员发展过程中,坚持送区组织部预审和实行公示制,保证发展质量。

五、注重检查督促,落实各项具体要求。

立足于早,立足于严,提前介入,重点监控,形成对干部的立体监督。建立组织问询制度,对干部暴露出来的一些突出问题,要求其限期向组织作出说明。建立督促整改制度,对干部确实存在的一些苗头性、倾向性问题,责令其限期纠正,及时整改;对影响较大、问题比较严重的,实施组织调整。切实加强对党政一把手的监督管理,进一步改进方法,完善经济责任审计制度,不断提高审计工作成效。

六、积极做好老干部工作。

根据区老干部局的要求在离退休干部中积极开展永葆革命本色、树立先进形象主题教育活动,结合离退休干部党员的实际,发挥离退休干部发扬党的优良传统和作风,关心培养下一代的示范和教育作用,发挥离退休干部为构建和谐社会的参谋作用。组织老干部到宜兴参观,更深地了解了宜兴的历史文化遗产。并召开了老干部通报会,每月向老干部们通报了党委、政府所做的工作,与上级组织积极配合,解决离退休干部的待遇问题。

2024年组织科工作总结(篇4)

组织科工作总结与工作计划

一、 工作总结

在本年度的组织科工作中,我与我的团队共同完成了许多重要的任务,包括招聘、员工评估、员工培训和离职手续等。通过我们的努力,我们的公司的组织架构更加清晰,员工培训和发展机会也更加完善。

1. 招聘工作

今年,我们的公司一直在招聘新员工,以满足公司业务增长的需求。 我与我的团队运用了多种方式,如网上招聘、猎头招聘和校园招聘等方法,招聘到了一批优秀的人才。同时,我也指导团队改进了面试流程,使面试更加公正合理。

2. 员工评估

为了提高员工绩效,我与我的同事们为公司制定了一个评估制度,以便更好地监测员工的工作表现。我们不仅明确了评估标准,并且与员工沟通了这些标准,以便员工可以了解他们的工作是否达到公司的期望。通过员工评估,我们不仅能确保员工的工作质量达到标准,也可以为员工提供个人发展规划,提高员工工作能力。

3. 员工培训

我与我的团队定期组织了各种培训课程,这些培训课程在帮助员工提高技能方面助力很大。这次培训内容既包括基本技能的提升,也包括为员工提供管理知识和实践的机会,以便他们能更好地管理和领导团队。我们的培训工作让公司的员工拥有了更多的技能,使员工可以在工作中更有信心,应对更多的任务挑战。

4. 离职手续

在我来到公司的时候,公司的离职手续管理工作比较混乱,我们与人力资源部门的协调不够紧密,所以这次针对离职手续管理的问题,我们调整了流程,对员工进行培训,使员工了解离职的程序和必要文件的准备,并为员工提供必要的帮助,使员工离开公司后不会有太多的后顾之忧。我们的改进使员工满意度得到了大幅提升,同时也帮助了公司的口碑。

二、 工作计划

1. 客户需求分析

为了更好地为公司的客户服务,我将与团队一起进行客户需求分析,以更好地了解客户的要求。通过调查和研究市场趋势,我们将收集有关现有客户所需服务的反馈意见,并探索新的市场机会。通过客户需求分析,我们可以为公司开发出适合市场需求的新产品,同时满足客户的需求从而提高公司的口碑。

2. 提高员工满意度

在本年度,我们的目标是提高员工满意度,并继续完善我们的员工培训计划以满足员工发展的需求。我和团队将设法提供更多的培训课程和发展机会,以鼓励员工不断提高自己的技能和能力。此外,我们还计划进行员工绩效调查,以便了解员工的需求和反馈,增强员工参与和满意度。

3. 优化组织结构

我们将努力完善公司的组织结构和工作流程并制定实施方案,以确保公司组织更加清晰,更加灵活。此外,我们还将关注公司与团队之间的沟通和合作以确保公司的工作效率及产品质量得到保障。

4. 加强团队建设和领导力培训

为了更好地领导团队,并激发成员的潜力,我将包括自己在内,与团队成员一起参与领导力培训,以提高团队的整体领导能力和工作效率。我们还将定期进行团队建设活动,以增强团队成员之间的交流和互信。

总结

在组织科工作总结与工作计划中,公司的组织结构变得更加清晰,员工的工作环境得到了改善,员工们在自我成长和发展方面取得了更高的成就。我们将继续努力,不断提高公司绩效,为公司及员工创造更多的价值。

2024年组织科工作总结(篇5)

今年以来,区纪委监委办公室在常委会的正确领导下,在分管领导的精心指导下,在各室同志的大力支持和用心配合下,认真学习贯彻中央和省、市、区纪委全会精神,恪尽职守、真抓实干,切实履行参谋助手、综合服务、管理事务的职能,努力发挥承上启下、协调左右的作用,在加强服务、机关建设、推动落实、事务管理和自身建设等方面做了一些工作。现将上半年工作情况简要总结如下:

一是着眼全区党风廉政建设和反腐败工作大局,加强请示汇报和综合协调,及时与委机关各室、各派驻纪检监察组、各乡街纪(工)委沟通联络,认真履行各项工作督办职责,做到上情下达、下情上报、沟通左右、协调各方,确保各项工作任务顺利完成。

二是加强协调联系和承办督办,除严格按照时间节点完成市纪委监委办公厅、组织部、政研室交办的各项工作任务外,市纪委监委其他室安排的任务也按照职责分工及时进行催办督办,确保按照时间节点保质保量完成。

三是日常工作中注重树立办公室窗口形象,严格落实首问责任制和限时办结制,认真接听来电,逐一记录、报批、分办。截至4月25日,共接到会议通知x次,全部按照领导批办意见抓好贯彻落实。

一是紧紧围绕民主生活会、区纪委x届x次全会、上级纪委调研、纪委书记工作例会等中心任务的贯彻落实,较好地完成了区纪委全会工作报告等大型材料及领导交办的有关文件、材料、领导讲话稿的起草工作。直接起草、参与起草、审核把关各类讲话、通报、经验总结、各类信息等综合性材料x余篇。截至4月25日,向市纪委监委报送调研、专题汇报等各类材料x篇;起草纪委书记例会汇报材料x篇。

二是分类建立台账,严格收发文管理。对各类收文能够及时登记、报批、传阅、办理、保管,做到不积压、不误事。截至4月25日,共收一般类文件x份,严格按照审批程序进行了报批、督办、办理;共收涉密类文件x份,全部实行专人批办传阅、阅后统一保管、定期及时清退,未发生一起失泄密事件。规范发文审核,严格按程序审批并由办公室统一编号,严把程序关、格式关、质量关。截至4月25日,共审核发文x份,撰写常委会会议纪要x期。

三是严格按照《归档文件整理规则》要求,完成了委机关文件档案、文书档案的整理归档。

四是在完善现有制度的同时,制定下发了《_x区纪委监委请销假和考勤制度》、《_x区纪委监委定期报告工作制度》

五是牵头负责深化监察体制改革重点任务。

一是成功保障了委领导班子度民主生活会。

二是成功保障了区纪委x届x次全会。

一是牵头协调部分乡街纪检干部的调整事宜。

二是牵头组织筹备选调派驻机构工作人员。

三是牵头负责巡察机构、执纪审查部门人员选调工作。

四是加强人员编制情况管理。

五是对全区监督监察对象进行摸底登记。

一是加强公车管理和使用。

二是加强公章及办公用品采购管理。

一是加强理论学习,不断提升综合素质修养。

二是加强综合协调,推动各项工作有序开展。

三是规范办文办会,着力提升工作质量效率。

四是围绕中心工作,探索创新工作思路方法。

2024年组织科工作总结(篇6)

首先感谢领导能给我这次交流的机会,下面我就人事管理这一题进行讲解和阐述,以和大家共同学习和交流。

人事管理是有关人事方面的计划、组织、指挥、协调、信息和控制等一系列管理工作的总称。是单位不可缺少的部分,对单位的决策者和管理者来说至关重要,并与大家息息相关,通过科学的方法、正确的用人原则和合理的管理制度,调整人与人、人与事、人与组织的关系,谋求对工作人员的体力、心力和智力做最适当的利用与最高发挥,并保护其合法利益。它包括档案管理、劳资关系、年度考核、岗位设、职称评审及聘用等工作。

一、档案管理。一是对人员档案收集归档。归档的范围是

1、员工调配、任免、考察考核等工作中形成的各种登记表(如职工履历表、登记表),任免呈报表,鉴定、民主评议和组织考核形成的综合材料,离退休审批表,军队转业部门审批表等。

2、录用和聘用工作中形成的录用和聘用审批表,政审材料,续聘审批表,退职材料。

3、办理工资、待遇工作中形成的审批表。

4、评聘专业技术职务(职称)工作中形成的专业技术人员任职资格申报表,专业技术职务考绩材料以及聘任专业技术职务的审批表。

5、员工更改姓名、民族、年龄、入党入团时参加革命工作时间等过程中形成的个人申请表,组织审查报告,上级批复以及所依据的证明材料。

6、党团组织建设中形成的'入党志愿书、转正申请书、政审材料、党员登记表;入团志愿书、申请书、团员登记表、退团材料;加入民主党派的材料。

7、干部审查工作中形成的调查报告、结论、上级批复、个人结论的意见、检查交待、旁证材料;甄别复查结论、调查报告、批复及有关的主要依据材料。

8、表彰奖励活动中形成的先进人物登记表、审批表、先进模范事迹。

9、各种处分决定、调查报告、上级批复、本人交待及旁证材料、刑事判决书。

10、员工的创造发明、科研成果、著作、译著和有重大影响的论文等目录。

11、体格检查中确诊有残疾的体检表及工伤致残确定残废等级的材料。

12、高等教育、国民教育、成人教育和干部进修、培训工作中形成的学生(学员)登记表、学习成绩登记表、毕业登记表,授于学位的材料,学历证明书,学习鉴定材料。

13、学生学籍变动记录材料。

14、学生在校期间每学年的思想品德评定表。

15、毕业学生体检表。二是登记制度,一人一档一人一号有序排列,以便查阅。三是人事档案要严格执行保密制度,确保档案的绝对安全和准确无误。

二、劳资管理。劳资管理是一项科学、严密、规范的工资信息化管理,它具有较强的政策性,既繁索又复杂,并涉及每一位职工的切身利益,在人事管理中占有非常重要的地位。

工资按来源渠道分类,可分为行政工资和事业工资,事业工资又分为全额事业、差额事业和自收自支事业。行政工资有职务工资、级别工资、工作津贴和生活补贴构成。事业工资由岗位工资、薪级工资和基础性绩效构成。行政中职务工资可分为员级、副局领导、非领导、正局领导、非领导;事业的岗位工资可分为员级、助理级、中级、高级等。

三、年度考核:考核表分为国家工作人员考核表和专业技术人员考核表,考核表要严格按照上级部门的要求用蓝黑墨水填写,在年度考核等次上,实行领导与群众相结合,平时与定期相结合,定性与定量相结合的办法,确定考核等次,单位人员确定合格及以上等次,可按规定晋升工资档次和发放奖金,连续三年被确定为合格及以上档次的具有晋升职务资格。连续两年确定为优秀等次的具有优先晋升职务的资格,专业技术员在年度考核中被确定合格及以上具有续聘资格。年度考核被确定为不合格等次的人员,不发年底奖金,并给予批评教育。连续两年被确定为不合格等次的,根据不同情况,可以降职和调整工作、低聘或解聘。

四、专业技术岗位的设。按照上级文件精神,环保局属专业技术型事业单位,现设岗情况如下:管理人员专业技术人员工勤人员,其中专业技术人员初级岗位22个,中级8个,高级1个。工勤人员初级工岗位个,中级工岗位个。单位要严格按照岗位设进行人员配。

五、职称的评审与聘用。一是助理职称评定条件

(1)大学本科毕业,从事专业技术工作满1年。

(2)全日制大专,从事专业技术工作满2年,非全日制大专任员满3年。

(3)中专毕业,从事专业技术工作满5年,任员满4年。

(4)高中毕业,从事专业技术工作满7年,任员满4年。

(5)初中以下学历人员,从事专业技术工作满10年,任员满4年。

二是中级职称评定条件

(1)大学本科毕业,从事专业技术工作满5年,担任助理职务满四年。

(2)大学专科毕业,从事专业技术工作满6年,担任助理职务满四年。

(3)中专(高中)毕业,从事专业技术工作满10年,担任助理职务满四年。

(4)初中以下学历人员须从事专业技术工作满15年,担任助理职务满四年。

三是高级职称评定条件

(1)大学本科毕业,从事专业工作满10年,担任中级职务满五年。

(2)大学专科毕业,从事专业技术工作满15年,担任中级职务满五年。

(3)中专、高中毕业,从事专业技术工作满20年,担任中级职务满五年。

凡符合上述申报条件的人员,还必须遵纪守法,具有良好职业道德,能认真履行岗位职责,在本专业岗位上做出显著成绩,且具备相应的专业理论水平和实际工作能力;此外一般还需要参加职称英语、职称计算机考试,同时必须有相关论文。

专业技术职务评审委员会,应根据核准的专业技术岗位数量、等级结构和本单位专业技术岗位空缺需求,评审本部门专业技术职务资格,不得超岗。在组织岗位聘用时,应严格按照《邱县环保局专业技术人员聘用实施办法》执行,实现由身份管理向岗位管理的转变,确保岗位设到位、人员聘用到位、工资兑现到位。

六、认真做好各级人事统报工作,协调好相关部门的关系,为人事工作的顺利开展打下基础。

谢谢大家,不妥之处敬请指正,一达共勉。

20xx5

年11月13日

2024年组织科工作总结(篇7)

今年以来,在市总,区总工会领导下,作为一名组织员,我认真履行自己的职责,根据区总工会安排,通过深入基层指导工作,认真负责抓建会。工作取得一定成效。目前,我区新增工会组织105家,新增会员4000多人,较好的完成了区总工会交办的任务,受到了区总工会好评。

一、突出重点,抓好建会工作

今年以来,为完成好市总工会下发的建会指标,及区总工会给我交办的具体任务,针对我区实际情况进行分析。在区总工会领导下,为了促进建会工作发展,继续进行了“党建带建、税务帮建、工商促建”的“三建”工作模式,同时在工商、税务建立了一支工会组织员队伍,实行奖励机制,促进建会工作发展,使我区建会工作出现新的高潮。截止目前,全区工会组织达到520家,会员5万多人。

二、抓规范化管理,重视工会作用

由于上级工会的正确领导及我们实际工作,促进了工会组织步伐。但如何根据《企业工会工作条例》对企业工会进行规范化管理也摆上了重要议事日程。首先下发文件,制定了《乡镇工会规范化管理实施意见》,区委下发了《加强和改进党对工会的领导》,然后多次深入乡办及新建会企业具体指导工作,并将有关上墙的资料,工作制度,印刷成册,发到各工会。同时从组织形式,基础设施建设进行具体指导。在汽贸公司对新聘任的工商、税务局组织员进行培训,我讲解了有关工会知识,并现场进行参观,指导他们开展工作。

三、抓“广普查、深组建、全覆盖”活动,扩大覆盖率

为进一步抓好“广普查、深组建、全覆盖”工作,我首先积极与工商部门联系,同时要求乡办对所辖企业(包括派遣企业情况)进行摸底调查。工会制定了实施方案,并规定2年内实现企业建立工会组织的目标。为抓好此项工作,在区总工会领导下,对工商、税务下达了任务和奖励政策。区工会和相关部门成立了领导小组。我积极做好协调和建会指导工作。目前此工作已启动。

四、存在不足及下一步工作打算

我的工作虽说取得一定成效,但也存在有许多不足之处,如规范化管理,企业工会作用的发挥,进一步抓好“广普查、深组织、全覆盖”活动,都需要我尽大力去工作。作为组织员,我不会被困难所吓倒,要在市总,区总工会领导下努力工作,兢兢业业,使工会组织工作出现新的生机与活力。

2024年组织科工作总结(篇8)

今年上半年,人事科在院党委的领导下,在各职能科室的大力支持下,以服务全院职工为宗旨,围绕医院工作计划和安排,不断调整工作思路,加强自身建设,做了如下工作:

一、加强组织建设,坚持党员标准,壮大党员队伍。进一步加强党的组织建设和党员队伍建设,正确引导入党积极分子树立正确的世界观、人生观、价值观,提高政治理论水平。

分子培训班。

2、各支部对入党积极分子进行了认真地培养和考察,

按照“坚持标准,改善结构,保证质量,慎重发展”的指导方针,坚持党员标准,严把质量关,做到成熟一个发展一个。审核批准3人转为中共正式党员,5人吸收为中共预备党员,为党组织增加了新鲜血液,壮大了党员队伍。

二、协调组织“开展创先争优弘杨白求恩精神”演讲比赛活动,12名参赛选手以“三好一满意”为主题,运用身边的典型,引经据典,讴歌白衣天使的职业道德,倡导医者仁心、优质服务的良好的心愿。眼科医生__演讲的《奉献一生的爱》征服了评委,荣获一等奖。__等5名选手分别获得二、三等奖。

的历史,展示帼国风采”知识竟赛网上答题。

基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见》精神,制定“创先争优,永葆先进优秀共产党员评选方案”,并按要求开展优秀共产党员评选工作,各支部评选出共20名候选人,全院投票,经院党委会研究,确定“十名优秀共产党员”名单,并在全院公示;

誓大会》,我院__2人参加演讲并获优胜奖;并有5名预备党员集体宣誓。

记上党课。

5、于6月25日组织党员及建党积极分子到__村义诊。

党代表。

四、继续搞好人事制度改革,规范管理,努力提高服务水平。

工资进行了异动审批。

聘方案,报人事局审批,并政府网上公布。到多家大专院校参与现场招聘会收取简历资料,于5月19日举行招聘见面会、理论考试、阅卷统分及网上公布理论成绩,整个程序邀请县人大、纪委、人事局、卫生局等部门的领导全程监督。临时聘用7名护理人员已上岗,并签定临时聘用合同。

五、为规范管理,人人有标准,提高全员整体素质,迎接全省中医医院管理年检查验收,组织编写并下发了《医院制度与职责》、《员工手册》二书。

六、老干工作。

手续。

2、了解退休人员的生活状态,及时落实其政策待遇。

今年,结合退休人员工资低的实际情况,经院党委研究决定,退休职工每月生活补助费调整为400元/人。

次全面免费体检,并建立体检健康档案,做到有病早治,无病早防,帮助大家解决后顾之忧。切实搞好自我保健,实现“益寿省钱、利国利民”的目标,提高身体素质发挥行业优势作用。

七、及时上传下达,上报各种信息资料,完成日常工作。

1、《职工管理办法》修订,并经__次职代会讨论通过。

2、3月份人员异动后,完成各科室工作人员信息一览表及各职工胸牌制作调整。

3、完成部分职工《聘用合同书》续签工作。

4、20_年4月29日组织医院未婚青年参加团县委组织的青年联谊会。

5、完成20_年党费信息采集,并上报县组织部。

总之,我科虽然取得了一些成绩,但按改革的要求还有一定的距离,下半年要更加努力,争取各方面上一个新台阶。

2024年组织科工作总结(篇9)

_年上半年,在区委的正确领导和部领导的关心指导下,组织科认真贯彻落实区委三届二次党代会和20_年思茅区基层党建工作暨基层组织建设年活动动员会精神,严格按照年初确定的各项党建目标任务,围绕基层组织建设年这个重点,扎实开展社区“两委”换届选举、跨越发展先锋行动、党组织分类定级、非公经济组织和社会组织党组织集中组建等工作,各领域党建工作在创新中稳步推进。

一、突出重点,扎实开展基层组织建设年活动。

出台思茅区《关于在创先争优活动中开展“基层组织建设年”活动的实施意见》,在全区组织实施基层组织固本工程、党员素质提升工程、党建示范引领工程、创业致富先锋工程、党建项目化管理工程等5项工程。

一是认真组织开展党组织分类定级和“回头看”工作。以区委直管11个党(工)委为单位,从党支部入手,以组织设置、领导班子、组织制度、经费保障、作用发挥为重点,对所属基层党组织进行全面调查摸底、测评打分、分类定级。全区715个党组织,定级为“好”的有340个,占47.6%;“较好”的有298个,占41.7%;“一般”的有58个,占8.1%;“较差”的有19个,占2.7%。根据分类定级结果,查摆分析了“较差”党组织存在的问题,明确整改目标、责任、措施和时限,并抓好整改落实,使先进的更先进、一般的争先进、后进的赶先进,确保每一个基层党组织都有新提高,实现晋位升级。

二是组织申报并立项实施党建工作创新项目。对各党(工)委20_年基层党建工作创新奖项目进行分析论证,并对11个创新项目进行立项。

三是扎实开展跨越发展先锋行动。制定出台《关于在全区党的基层组织和党员中开展“跨越发展先锋行动”的意见》,结合创先争优活动党组织分类系统创建,农村党组织和党员围绕创业致富,争做发展先锋;社区党组织和党员围绕创新社会管理,争做服务先锋;机关党组织和党员围绕改进工作作风,争做效能先锋;企业党组织和党员围绕提高经营效益,争做效益先锋;事业单位党组织和党员围绕增强生机活力,争做行业先锋。

二、集中力量,抓好非公有制经济组织和社会组织党组织集中组建工作。

出台思茅区《关于开展“五项行动”加强和改进全区非公有制经济组织和社会组织党建工作的实施意见》,扎实推进非公有制经济组织和社会组织党组织集中组建工作。

一是联合区工商局、民政局、地税局、国税局、统计局等部门,对在区工商行政部门注册登记的非公有制经济组织和在区民政局登记的社会组织进行了全面统计排查。经过认真调查核实,全区规模以上非公有制经济组织建立党组织的12家,未建3家;规模以下建立党组织的10家,未建党组织的1012家,其中符合条件建立党组织,即有3个以上党员16家;社会组织中已建立党组织的7家,未建立党组织的64家。

二是建立思茅区非公有制经济组织和社会组织党建工作联席会议制度,先后3次召开联席会议,对6月20日前应建未建必建的3个规模以上、16个规模以下非公经济组织集中组建工作分解了任务、明确了挂钩联系领导和组建时间,并及时跟踪协调,推进组建。通过多部门通力协作,完成单独组建6个、联合组建7个、下派党建指导员先行组建工青妇组织1个。

三、严格程序,圆满完成社区党组织换届选举。

严格实行“三推两评双直选”程序,采取党组织提名推荐、党员群众提名推荐、党员个人自我推荐三种方式提名新一届社区党组织班子候选人初步人选;组织候选人初步人选与党员、群众代表见面,并分别进行民主测评;严格按党章规定,先召开党员大会直接差额选举产生新一届党组织委员会委员,然后再召开党员大会直接等额选举产生新一届社区党组织书记、副书记。全区1059名社区党员直接参与了社区党组织委员会班子的投票选举,应到会党员参选率达91%。换届后,新一届社区党组织班子成员大专以上学历的达到31人,比上届增加10人;高中中专以上学历55人,比上届增加11人;新当选的59名党组织班子成员中,少数民族干部22人,同比增长了3.7%;35岁以下的干部10人,同比增长150%;增设分支部11个,增强了社区党组织服务党员和群众的能力。

四、统筹兼顾,全力抓好常规工作。

一是认真落实党建责任。组织召开思茅区20_年基层党建工作会暨“基层组织建设年”动员会,对全年党建工作和基层组织建设年活动进行动员安排。

二是认真做好党内统计工作。截止20_年12月31日,全区有18个党(工)委、65个党总支、624个党支部、10787名党员。

三是选派新农村建设工作队和指导员。从全区机关事业单位中选派7支新农村工作队和108名指导员到村(社区)任职,帮助基层发展经济、规范党建、改善民生、维护稳定。

四是全力推进基层党组织党建阵地建设。扎实推进社区活动场所办公用房规范化建设,区财政投入资金1400万元,新建5个社区完成工程质量验收2个、正在进行内部装饰2个,基本完成建设任务1个;安排各乡镇延伸建设村级分支部活动场所20个,基层党员有场所议事问题逐步得到解决。

五是落实好党内激励关怀。认真开展春节和“七〃一”期间老党员、困难党员走访慰问活动,区级领导走访慰问城区老、困难党员32名,发放慰问金16000元;各级党组织累计走访慰问老党员、困难党员422人,发放慰问金8.46万元,棉被、水果等慰问品和年货300余件。继续实施农村70岁以上老党员关爱行动,每人每月给予20元的关爱补助。

六是做好评先选优工作。充分挖掘全区创先争优活动中涌现的先进典型,推荐省级表彰先进基层党组织1个、优秀共产党员1名;推荐市级表彰先进基层党组织8个、优秀基层党组织书记9名、优秀共产党员8名;区委表彰先进基层党组织20个、优秀基层党组织书记20名、优秀共产党员60名。

2024年组织科工作总结(篇10)

本文将针对组织科人事科的工作进行总结并展望未来。

一、组织科的工作总结

组织科是企业中非常重要的部门之一,主要职责是负责企业的组织架构及人才管理。在过去的一年中,组织科的工作主要集中在以下几个方面:

1、制定组织架构

组织架构是企业经营管理的基础,组织科需要根据公司发展战略、业务规模、人才现状等因素制定合理的组织架构,同时要保证组织架构的灵活性和可调整性。

2、人才招聘与管理

组织科需要负责公司的人才招聘和管理工作,包括制定招聘计划、发布招聘信息、筛选简历、组织面试等。同时要制定企业的人才管理制度,包括绩效考核、薪资福利等方面。

3、培训与发展

组织科还需要负责公司员工的培训与发展工作,制定培训计划、组织培训活动、评估培训效果等。还要根据公司发展需求和个人职业规划,制定员工职业发展计划。

4、员工关系管理

组织科需要维护公司的良好员工关系,及时解决员工的问题和矛盾,并制定相关政策和措施,如员工福利、员工活动等,促进公司文化的建设。

5、数据管理与分析

组织科需要采集相关数据并进行分析,为领导提供决策分析支持,如人员流动、绩效评估、薪酬体系等方面的数据管理与分析。

二、人事科的工作总结

人事科是企业中非常重要的部门之一,主要职责是负责公司的人员管理和统计工作。在过去的一年中,人事科的工作主要集中在以下几个方面:

1、招聘管理

人事科需要负责公司的招聘管理工作,包括人才招聘、简历筛选、面试、录用等工作。

2、员工档案管理

人事科需要建立健全员工档案体系,并做好个人信息的维护和归档工作,保证档案的完整性和可查询性。

3、人事代理

人事科需要代理公司的人事变动和公告,包括职工辞职、转岗、调动、晋升等工作,并及时向组织科、财务科等部门提供有关人事变动的情况。

4、绩效管理

人事科需要制定绩效管理制度,通过定期的绩效考评、实行绩效工资制度和奖惩制度,提高员工的绩效水平,激励员工的积极性。

5、劳动合同管理

人事科需要管理和签订劳动合同,确保合同规范、合法、有效,另外,还要处理劳动争议等问题。

三、未来展望

未来,随着企业的发展和变化,组织科人事科的工作也会发生变化。在未来的发展中,我们需要关注以下几个方向:

1、人工智能的应用

随着科技的发展和人工智能的应用,企业管理和人才管理将更加智能化、精准化。组织科人事科需要紧跟时代变革,学习掌握相关技能,将人工智能应用到人才管理中,提高管理质量和效率。

2、多元化的人才需求

随着经济的不断发展,人才需求也在不断变化和多元化。组织科人事科需要了解和掌握企业发展方向,适应变化,加强招聘和培养优秀人才,提高企业核心竞争力。

3、文化建设

企业文化是企业稳定发展的基础,组织科人事科需要重视企业文化的建设,通过组织各种活动、加强员工交流,营造积极向上的企业文化氛围。

总之,组织科人事科是企业中非常重要的部门,需要密切关注企业的动态变化,抓住机遇,应对挑战,为企业的发展提供有力的支持和服务。

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小学艺体组工作总结系列(7篇)


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小学艺体组工作总结 篇1

紧张而有序的一期已经结束,本学期,在学校行政的指导下,在广大教师的积极配合及努力下,圆满完成了体艺卫工作。为经后更扎实有效的开展工作,现对本期工作作如下总结:

一、体育教学所做工作

1、进一步巩固新学广播体操,坚持做好两操。

学校由专人负责两操,体育教师要带领学生做好每一节操,纠正不规范的动作。对于低年级的学生,任课的体育教师一定要努力,争取在本期让他们学会新的广播体操。采用高年级同学“帮忙教”的方法来实现这一目标。课间操时间班主任教师必须到场,眼保操由第二节课的教师负责,指导每一个学生,让他们认真做好两操。效果非常好。

2、执行国家学生体质健康标准,完成学生体质健康标准有关的上报工作。

3、认真上好体育课。体艺组不定时对教师上课情况进行抽查,确保工作顺利完成。教师上课质量的好坏与年度考核上课部分直接挂钩。

4、20xx年12月7日成功举办12.9冬季小学生文体活动。各位教师积极配合,学生体质得到增强,锻炼习惯得到培养,比上一次办得更好。

5、如期举行了冬季长跑活动,让学生在学习之余锻炼了身体。

二、艺术类教育教学工作

1、上好美术、音乐课。无占用美术课和音乐课堂,杜绝了美术课和音乐课变成其他课的现象。

2、充分利用学校现有的设备设施,让美术课和音乐课显现出特色,不是一味的平淡。

3、每一位学生学会了许多红歌。并成功举办了“红歌”比赛。

三、卫生

1、做好冬季季流行病的预防工作,并打了预防针,没有发现传染性较强的病例。

2、坚持“每天一小扫、一周一大扫”制度,做好了检查、记载、评比;及时解决了检查中发现的问题。

3、不定期检查学生的个人卫生,促进每一个学生养成良好的个人卫生习惯,减少疾病,增强学生体质。

4、开展了学生精神卫生讲座,让学生认识了健康的标准不光是身体健康,还要有心理健康。取得了明显的效果。

四、改进之处

回首本期,在体艺卫工作这项还有许多不足之处,比如:学生的卫生习惯还较差,还需加大力度教育;对上级的交办任务上交不够及时,下学期一定要改正;休艺尖子少还需要重点培养等等。

总之,本学期体艺卫工作开展得扎实,来期会一如既往的坚持一去,真正让学生德、智、体全面发展。

小学艺体组工作总结 篇2

随着素质教育改革的推进,素质教育理念的全面提升,学校体育卫生艺术工作逐渐占据其应

有的地位。身体是载智之舟,我校体卫艺工作在“三个面向”和“三个代表”重要思想的指引下,树立健康第一的指导思想,把面向全体学生,全面推进素质教育;增强学生体质,促进学生身心健康协调发展做为工作目标,认真贯彻两个条例,全面实施《学生体质健康标准》,积极推行新课程改革;加强学校体育、卫生、艺术工作的督促和指导,并取得一定的成绩,现将情况总结如下:

一、体育工作

1、严格按照国家颁布的课程计划开齐、开足体育课程,并按照教学大纲要求授课。

2、体育教师有计划、有组织地开展教研活动;

3、认真抓好每日两操活动,保质保量完成广播操、眼保健操工作的开展。

4、体育工作条例中明确规定“保证学生每天一小时的体育锻炼时间”。

一年来,学校根据学生的生理特点精心设计适合不同年龄的课外活动,内容广,形式多,深受学生的青睐。如:跑步比赛、拔河比赛、踢毽子、跳绳、篮球等。

5、组织学生进行课外、校外体育活动,做到规范化,制度化。通过多次体育比赛,增强了班级的凝聚力,提高了同学参与活动的积极性,增进了班级之间的交流。为同学们创设参与运动、拥有健康、享受快乐的舞台。

6、认真落实《体育与健康课程标准》、积极组织实施《学生体质健康标准》。

二、卫生工作

1、认真贯彻实施上级文件精神,就学校卫生工作提出指导意见,加强疫情监测、预警与免疫工作,控制各种流行疾病。特别是甲型h1n1流感的防控工作,学校坚持开展每日晨检,及时掌握情况,及早发现传染病暴发苗头并及时报告。认真配合乡卫生院做好幼儿、小学生每年定期的体检工作。2、定期对学校及周边环境进行消毒。

3、能简单处理学生的突发性事故。

4、利用黑板报、广播、班会对学生进行日常学习、生活卫生的教育。

5、学校制订了卫生工作细则,对卫生区进行包干划分,每天安排中心值日领导进行定期、不定期卫生检查,发现问题马上整改。确保校园文明、清洁。使每位师生都参与到学校卫生环境的管理工作中来,让学生养成良好的卫生习惯。

三、艺术工作

1、加强音体美教师队伍建设,营造浓厚的文体教育氛围。

体育卫生与艺术教育是学校工作中不可分割的`重要部分,特别在实施素质教育中更发挥了巨大的作用。

我校成立了一个强有力的文体活动领导工作小组。由校长担任组长,副校长担任副组长,音乐、体育、美术教师、班主任构成体卫艺领导小组的成员,保证体卫艺工作的有序开展。

2、加大投入,配备各种器材,保证音体美教育的顺利实施。

文体教育能否顺利实施并向高层次发展,器材配备是否齐全是关键。几年来,我们在资金紧缺的情况下,购置了体音美多项器材,这些器材和场地在严格管理的前提下,全面对学生开放,有效地培养了学生对文体活动的兴趣和爱好,发展了他们的特长。

3、加强音体美教学,促进文体活动全面发展。

除了正常的教学、教研活动,学校以节日为契机,开展了多项大型的有益活动,其中有“五。一”学生讲故事比赛、“六。一”学生文艺晚会、元旦学生歌咏比赛,为学生提供了竞技展示的舞台。

美术教学在不断探索教育新思路、新理念。美术老师在完成现有教学任务的基础上,对学生进行了写生、素描、绘画等各种美术知识的传授,学生绘画水平有了不同层次的提高。

小学艺体组工作总结 篇3

本学期,根据学校工作计划,学校继续扎实开展好体卫艺工作,坚持开展体育达标、素质展示等活动,丰富了学生的体育文化生活,全面提升学生整体素养,包括身体素质、艺术素养和卫生习惯,现将本学期主要工作做以下总结

一、领导高度重视,落实各项制度

1、学校认真落实课程计划,开全学科、开足课时,做到了体卫艺课堂教学保质保量。体育课开足率100%;阳光体育课外活动落实率100%;大课间活动落实率100%。每天由值日行政领导进行巡查,相关学生进行检查反馈。学校严格执行课程计划,开齐开足上好艺术课程。认真上好艺术课,积极开展教学研究活动,有效提高堂课质量,促进学生艺术素养的提升。音乐美术教师做好校园艺术团队的培训工作。

2、完善体育、卫生、艺术师资配备与培训。

学校把优化学校体育、卫生教育师资队伍作为一项重要工作来抓,充实教师队伍,通过校本培训和送教师外出培训学习相结合的方法,优化队伍。确保体育、卫生保健教师人人有机会参加专业培训。在岗体艺教师整体具有较强的专业素养,体艺教师有多篇论文参加省市区各级论文评比获奖。

二、丰富阳光体育活动,全面提升学生身体素质

学校认真贯彻上级文件精神,根据区“三项规定”的要求,制定了“阳光体育运动”实施方案,推进阳光体育运动,真正让阳光洒满每个孩子的心间。

1、寓教于乐,趣味健身,营造丰富多彩的大课间活动

学校每天落实大课间活动,广播操、眼保健操坚持扎实开展,有专人检查并定期反馈,发现问题及时整改。充分保障学生在校的“阳光体育一小时”的活动。

2、严格督查,科学合理,提高体育课堂教育的质量

体育课是提高学生身体素质的主渠道。以转变观念,实施“快乐教育”为突破口,增强体育教学的趣味性、娱乐性、健身性、实效性。体育老师深入钻研教材、精心备课、以加强教材建设为着眼点,使学生全面掌握新课程所规定的各项健康常识及体育技能,以改革教学方法和组织形式为基本途径,不断优化课堂教学。

3、合理安排训练项目,抓好平时训练

加强校级健美操、乒乓球等训练。保证每日晨练、兴趣课时间坚持训练,讲究训练方法,并取得了一定的成绩。

4、全面实施《学生体质健康标准的测试》,做好测试上报工作

《学生体质健康标准的测试》是促进学生体质健康发展,激励学生积极进行身体锻炼的教育手段,是学生体质健康的个体评价标准,学校体育教师,顺利完成体育《标准》测试工作,认真填写上报。体育组利用课间及活动时间,组织一至六年级的学生进行了身高、体重的测量,对学生的视力进行了认真的检测。利用体育课完成对全体学生立定跳远、50米等项目的测试,顺利上交各项检测资料。

三、保障卫生安全,促进学生成长

1、保障校园的洁净美观

学校通过设立行政值日和红领巾值日岗,每天对校园环境进行全面的检查,每周进行评比,开展教室文化环境卫生环境评比,营造和谐绿色的健康校园

2、养成学生良好健康习惯

每两周一次健康教育课,要求教师在学科教学内容中渗透卫生和健康教育知识,进行卫生保健和心理健康教育。定期举办健康讲座,充分利用红领巾广播、黑板报、德育橱窗展等阵地,进行卫生健康宣传。心理健康教育方面,学校设置心理咨询室,有专职辅导老师值班,针对学生存在的心理问题进行有效疏导。通过引导学生克服畏难情绪,培养耐挫能力,树立健康理想价值观,快乐成长。

3、落实每日晨检制度,每日晨间由各年级班主任汇总好本年级缺课学生数及缺课原因,报校负责人。班级做到定时消毒,每日开窗通风,搞好班级卫生,各种预防措施到位。

4、做好慢性病防控的创建验收准备工作。期初,对照上级有关文件精神,学校以创建为契机,认真落实相关工作,通过讲座、手抄报比赛、知识竞赛等一系列活动,进一步提高了学生、家长以及社会对慢性病的认识,倡导现代人健康的生活方式,积极营造了“人人知晓常识、人人合理膳食、人人热爱运动、人人健康成长”的创建氛围,为学校健康教育工作引向纵深。

四、深化艺术教育,展示学生个性

1、平时的艺术组活动蓬勃开展。为了发展学生的个性特长,丰富学生的课余生活,在上好每堂课的同时,艺术老师在校级兴趣小组的教学工作中精心培育、潜心耕耘。学校成立了艺体小组,在艺术教师的带领下,扎实训练,编排艺术节目,丰富了学生的业余生活,极大地开阔学生的艺术视野。

2、迎接“双百”活动节目精彩纷呈。本学期初,学校艺术组的老师们纷纷出谋划策,共商庆典当天的文艺节目安排。之后,全体艺术组的老师投入了紧张的排练阶段。合唱、舞蹈、书画……精彩纷呈的节目在庆典当天受到了与会嘉宾的一致肯定

3、组织学生积极参加主题教育活动。积极组织学生参加“弘扬健雄精神 做一个有道德的人”系列活动。校内,组织学生利用晨会、班队会时间阅读《雷锋小故事》、带领全体师生祭扫英雄墓园、参观烈士园,并利用学校橱窗、板报、广播等阵地、知识竞赛、绘画、手抄报、电子小报等形式广泛学习和宣传烈士事迹

小学艺体组工作总结 篇4

一年来,阳日中心学校按照上级教育部门,体卫艺工作文件精神,根据学年初阳日中心学校制定的体卫艺工作目标,在学校领导的重视、关心和全校教师的辛勤工作下,体卫艺工作取得了可喜的成绩,对于增强学生体质,提高学生艺术综合素质,注重实效,突出“健康第一”的指导思想,使全校师生更新观念,统一认识,促进学校体育、卫生、艺术工作逐步走上规范化、制度化的轨道,在教育思想、发展水平、办学条件、管理机制等方面也发生了很大的变化。为进一步做好体卫艺工作,现将20XX年体、卫、艺具体工作总结如下:

一、加强领导 明确职责 推动体卫艺工作的全面发展

,积极贯彻落实《学校体育工作条例》、《学校卫生工作条例》和《学校艺术教育条例学年初,学校设专职人员具体负责体、卫、艺工作,成立了以袁校长为组长的体卫艺工作领导小组,统管全校的体、卫、艺工作》以及上级有关文件精神,扎扎实实地开展了各项工作,通过宣传、发动,统一认识,落实体、卫、艺工作的责任,明确体、卫、艺工作的要求,使体、卫、艺工作做为全面推进素质教育的重要内容,加强领导,强化管理,面向全体学生,全面贯彻落实党的教育方针,使体、卫、艺工作生动蓬勃发展。

二、体育、卫生工作

1、严格要求中小学全面实施《学生体质健康标准》,12月份完成对中小学生的健康体质测试工作,并及时上报国家教育部体质测试网站。认真落实中央七号文件精神,督促各校利用课间活动和课外集体体育锻炼时间,开展规范的、内容丰富的、形式多样的体育活动,保证学生每天锻炼一小时,让学生“体教结合”

使每位学生身心得到健康发展,从而增强学生的体质和基本活动能力,促进学生强体益智、全面发展。

2、进一步加强大课间、广播操的管理。为了做好本项工作,我校推广了国家校园舞,湖北版校园舞和武术操。十月份举行校园舞比赛,收到了良好的效果,从而促进了我校大课间及广播操的有秩序的发展。

3、我校每天都能坚持做好课间操、眼保健操,开展规范的、内容丰富的、形式多样的“大课间”活动,经常性组织学生的开展形式多样的文体活动,举行拔河比赛,踢毽、跳绳比赛,通过此项活动的开展使学生的身体素质得到提高。文体活动是体育锻炼的“推进器”,是营造学校体育氛围的有效手段之一。同时可以丰富校园的体育生活。

4、20XX年10月,我校教师篮球代表队,参加了阳日镇举办的篮球赛,取得第三名好成绩。

5、学校对各班环境卫生、学生个人卫生常抓不懈,定期进行检查督促,使学生养成了讲卫生的好习惯,使校园环境整洁。

6、该学年规范了学校卫生管理制度,要求各班严格执行卫生管理制度,落实学校卫生管理工作措施,通过各班的共同努力,我们在校园卫生方面得到了很大的改进,对食堂食品卫生工作,我们更是狠抓落实,检查督促,严格贯彻落实《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》,完善学校食品卫生安全应急预案,进一步加强学校食堂食品卫生安全工作管理,要求学校食堂采购索证、食堂做作业人员持证上岗、做到饭菜留样等制度,杜绝学校师生群体性食物中毒事故的发生,确保学校食堂安全卫生无隐患。

7、学校与镇卫生院相结合,对全校师生进行了传染病防控知识培训,加强了对学生的卫生保健工作。

8、加强“传染病”防控工作,建立建全传染病防控工作制度,成立了校长、联络员、镇医院联控工作领导小组,把具体的防控措施落到实处,有效地控制了传染病不在我校蔓延。

9、认真落实教育局颁布的课程计划,学校均能按规定每年级每周一节健康课,开足开齐艺术类课程,学生健康教育知晓率达80%,增强学生的体质和自我保护能力。加强少年儿童的心理健康教育,搞好心理咨询,培养学生的健全人格,防止独生子女孤僻、任性、自私等性格缺陷,保证所有青少年学生都能健康成长。

三、开展艺术教育

1、积极组织学生积极参加各级各类学生书法绘画比赛文体活动,从而拓宽了学生的视野,锻炼了学生的能力。

2、为推进艺术类课程开设,我校培训了音体美教师,确保了音体美课程的开设,进一步加强了音乐、美术等课程课堂教学与研究,培养了学生欣赏美、感受美、展现美、创造美的能力。

3、在“六·一”安排各班组织召开庆六.一文艺汇演活动,通过此活动,培养了学生的艺术情操。

4、积极组织参加教育局举办大家唱,大家跳红歌比赛,

我校学生;张银:荣获一等奖,饶国铎,雷爽荣获二等奖,谭会林,孙子静,万鹏荣获三等奖,受到领导的一致好评。

5、学校都能根据学生的特长和爱好,成立若干个兴趣小组,并能纳入教学计划,定期开展活动,学生的个性得到发展,能力得到提高,促进了艺术教育向素质教育的发展。

学校体卫艺工作在各级领导的关心和指导下,正在健康的发展,一方面我校配备了体育器材,加大了体育设施的投入,另一方面校领导和老师都能从推进素质教育的高度抓好、抓实体卫艺工作,将体卫艺工作摆上了重要的位置,能立足持续推进素质教育。虽然我们的工作还有一些不足之处,但这是前进中的不足,我们要在发现不足的过程中,进一步明确了今后的努力方向,完善我们的工作。可以相信:通过我们共同的努力,体卫艺工作之花一定会开的更加鲜艳夺目!

小学艺体组工作总结 篇5

充分发挥了医务室卫生人员的作用,做好了各类常见病的防治。本学期医务室结合预防流感、水痘等传染病特点,认真做好各种传染病预防的宣传工作。在出现个别水痘传染的情况下,组织有关人员及时消毒,加强晨检,利用广播、传单进行教育,取得了很好的效果。

二、艺术工作我校一直很重视艺术教育教学工作,在校领导的关心下,通过全组教师的共同努力,教学、教研、训练水平以规范稳步的态势不断得到提高,科研氛围越来越浓厚,全组教师的自身修养及理论水平都得到了一定提高。各项工作均得到了稳步的开展,可以说我们圆满完成了本学期的各项任务。现将本学期的艺术工作总结如下:

1、强化艺术课堂教学,全面提升学生的艺术品味。

这学期我们配合教导处多次在三个校区开展了艺术学科的听课活动,掀起了以学生为主体、倡导快乐教学的教学模式,老师们认真备课、上课、不断创新,充分激发学生学习艺术的兴趣,发挥每个学生的艺术特长,普及艺术教育活动得到了全面的提升。在对沈高中心校的一日开放活动中,许燕、叶恋花、叶琴分别上了一节公开课,受到了听课教师的好评。

2、校园活动丰富多采,学生特长尽情展现。

本学期,根据市局的有关工作要求,我校展开了校园集体舞与阳光体育之歌的全面普及工作,学校所有的音乐教师利用一个多月的时间向学生传授了三套集体舞,全校5580名学生均投入到集体舞的学习中,一歌一舞一操已经成为学生在校期间的日常活动,课间处处能听到、看到孩子们的歌声和优美的舞姿。

我们还组织了师生作品在艺术画廊展示,在师生们的积极准备下,大量的学生作品通过宣传版面的形式在西校区进行展示。所有这些活动使学生有了参与感,调动了学习积极性和思考的主动性,丰富了校园文化生活,活跃了校园气氛,让学生在活动中获取知识、从活动中培养能力、开拓思维,获得了很多的感受和收获。

3、第二课堂活动蓬勃开展,艺术品位再创新高。

课外活动是艺术教育的延续和补充,它是将课堂内外与社会相连接的纽带,能有效地提高学生的全面素质,大家都好,大家不同的教学思想在我们第二课堂得到了实效。为了发展学生的个性特长,丰富学生的课余生活,在上好每堂课的同时,艺术老师们积极开展第二课堂活动,培养艺术队伍。第二课堂的活动多种多样,每位艺术老师根据自己的特长组织校级兴趣小组,成立了合唱、手风琴、古筝、葫芦丝、舞蹈、小提琴、陶笛、素描、国画1班、国画2班儿童画兴趣小组,每天中午、晚间放学进行一小时的活动。并组织学生积极参加各类比赛和演出,在校领导的关心下,这一学年我们组织了丰富的课外艺术教育活动。

①10月30日,组织我校民乐队的五名学生参加了泰州市教育局举办的20xx年中小学民乐比赛,获得了两个一等奖、一个二等奖的好成绩,其中,邱岳霖同学获得了小学组的最高分。(邱岳霖一等奖;肖宇晗一等奖;邹思纯二等奖)

②12月17日,组织了近一个小时兴趣小组的节目在对沈高中心校的一日开放活动中演出,孩子们精湛的演出赢得了阵阵掌声,受到了沈高中心校领导和教师的高度评价。

③我们还组织了学生的书画作品参加了泰州市教育局组织的20xx年学生书画作品比赛。

④12月24日,经过一个多月的紧张排练,我校的大型歌舞《在灿烂阳光下》作为唯一的学生节目参加了姜堰市市政府组织的庆祝改革开放30周年大型演出。

⑤12月31日,配合学校工会参与组织了庆元旦活动,演出节目充分展示了我校师生积极向上,团结进取的精神风貌。

⑥12月27日,四位音乐教师参与了我校幼儿园教师才艺展示的评委工作。

三、其他工作

1、参与学校教育现代化评估资料的整理工作。

2、参与学校教育现代化评估专用教室的布置工作。

3、参与学校各项活动的摄影留资工作。

回顾往昔,我们在忙碌、辛苦、奔波中走来,在共同的事业中我们付出的是汗水,然而我们收获的却是那一份份充实、沉甸甸的希望。

展望未来,体卫艺工作任重道远,未来的任务更加艰巨,我们将和全体体卫艺老师继续发扬团结拼搏的精神,耕耘在教育的这片沃土上,努力工作,再创业绩。

小学艺体组工作总结 篇6

小学体卫艺工作总结

本学期,在上级行政部门领导的关心和指导下,在学校领导和教师的紧密配合下,我校基本完成了期初制订的学校体卫艺工作任务,也取得了一些成绩,现将本学年我校在体育卫生艺术工作总结如下:

一、体育方面

认真贯彻《学校体育工作条例》,积极实施教育部和体育总局联合颁布的《学生体质健康标准》。今年按上级要求继续做好《标准》的实施工作,添置相关测量学生体质器材,按标准评分。

师资培训方面,组织我校体育老师积极参加小学“课程改革”实验活动,认真落实《体育与健康》课程标准,加快《体育与健康》课的成绩评价改革步伐。

训练方面,能继续积极开展好学校特色项目篮球队的训练和做好田径队的业余训练。要求两位篮球教练提前做好训练计划,做到定时,定人,定内容,并作好考勤,并通过成果奖促进训练积极性。

本学期,我校组织进行了校秋季运动会,12月份开始,我们开始组织全校学生进行跳绳,踢键,长跑冬季三项赛训练。经过努力,我校学生体育锻炼积极性高涨,并取得良好的效果。

二、学校卫生工作

认真贯彻《学校卫生工作条例》,抓好学校健康教育工作,健康教育课开课率达100%,通过挂图加强小学生口腔卫生健康教育,每周四由校卫生老师带领学生检查学生的个人卫生。学校的黑板报要求

每期有一个卫生角,宣传卫生小知识。

学校现在已建有专用的卫生室和心理健康室。我校配有心理健康教师负责这方面的工作。

结合学校食堂量化分级考核,又添置了保洁橱,不锈钢汤桶。学校每天为学生提供开水,为防治秋季常见病的流传,要求每个班级在空班时通风,并用84消毒液擦拭课桌凳。学校的厕所常年包给环卫所,每周进行消毒。本学期我校的食堂卫生达到B级。我校争创“安全文明学校”。

三、学校艺术工作

本,我校组办了艺术节,获得了良好的反响。本我校还组织全体学生两次观看影片,同时我校还组织了校艺术节,在艺术节上进行歌唱,舞蹈,小报比赛。

大 柏 小 学 校 0 1 0–1–1 0

小学艺体组工作总结 篇7

本学期,我校根据《普通中小学和中等职业学校贯彻〈学校艺术教育工作规程〉评估方案》,以学校实际情况,认真落实学校艺术教育专(兼)职教师。认真按照国家规定的器材配备目录配备艺术课程教学和艺术活动器材。按课程计划开课开齐、开足艺术课程,开展学校课外艺术教育活动,以及学生艺术节活动。按照《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》、《国务院办公厅转发教育部、卫生部关于加强学校卫生防疫与食品卫生安全工作意见的通知》等法规文件要求,建立学校卫生防疫与食品卫生安全工作制度及学校食物中毒等突发公共卫生事件的应急处理机制和责任追究制度。根据学校制度的指导下,我校体卫艺工作顺利开展,经过一个学期做了如下工作:

在体育方面,体育教学依照新形势下的教育方针,以健康第一为宗旨,制订《学生体质健康标准》实施方案及实施《学生体质健康标准》的情况统计表,因地制宜配备检测器材、培训师资队伍。从实际出发,根据学生身心发展规律,结合自己的特长,制定本学期的教学计划,备好每一节课,尽可能满足学生的爱好和需求,使学生的身心都得到锻炼,并得到提高,学生体质健康测试数据如期上报,顺利地完成了教学任务。本学期3--5月,我校组织学生根据上学期学校第四届田径运动会涌现出的体育苗子进行新一期的田径队集训,充实了我校体育后备人才的培养;5月份,我校申报了广东省体育特色学校,并与阳春市文体局合作,成为文体局乒乓球、游泳、羽毛球后备

人才选拔基地,掀起了全校学生参与运动的热情,提高了学生的终生体育意识。

在艺术方面,正常开展第二课堂,民乐队训练,校园艺术水平稳步提高。6月份,袁伟智老师辅导学生参加阳春市第三届中小学生艺术展演的比赛中,节目《我的根啊在中国》荣获小学组音乐类比赛一等奖;刘妃红老师辅导学生的节目《快乐宝贝》获二等奖。这两个节目还将继续向阳江市、广东省第三届中小学生艺术展演的比赛挺进。3-6月份,林青老师多次组织学生参加上级美术作品比赛都获得可喜的成绩。

在卫生方面按照有关卫生文件规定,我校在管理上坚持每天一小扫,每月一大扫制度;认真贯彻食堂卫生和食物出入制度;开展预防各种传染病、疾病教育工作及学生掌握预防传染病、疾病科普知识,定期出卫生教育专栏,抽班进行试卷问答促进学生卫生知识的掌握和运用,使学生在日常行为中养成良好的卫生习惯,密切与市疾控中心联系,确切保证学生的健康。学生身体健康状况,开展学生体质健康检查及对检查结果进行统计分析与评价,对身体有异常的'学生,班主任及时与家长联系,并关注他们的日常行为。

在出操、升旗、校会的各班路线安排上,与学校应急路线相一致,加强了师生的应急意识和练习。

一个学期过去了,我校体卫艺工作将一如继往地不断挖掘让学生

展现的平台,提高学生的体育艺术的水平,加强学校的人文氛围,使体卫艺的教育成为我校的育人特色。

语文备课组工作总结系列(7篇)


良好的文档处理能力是现代职场中的必备技能之一,多看看范文,可以降低我们写作出错的概率。阅读优秀的范文让我们受益匪浅收获良多,写一篇范文我们可以从哪些方面着手?编辑煞费苦心地打造了这篇“语文备课组工作总结”希望大家喜欢,可能你会喜欢,欢迎分享!

语文备课组工作总结【篇1】

初二备课组九位教师认真学习教育教学理论,认真研究新教材和新教法,团结协作,共同努力,一起做了大量的工作,取得了较好的成绩。现简要总结如下:

一、 努力做一位好教师

本组教师热爱本职工作,教书育人。语文教学工作量大,备课任务重,作业批改量大;教材是新的,新教师又多,作文、讲义、练习、周记都要批改,各位老师勤勤恳恳、任劳任怨,较好地完成了本学期的教学教研工作。

二、 开展教学研究,提初业务素质

本学期特点是继续使用新教材,且新教师多。在学校、年级的指导帮助下,我们积极开展了教研活动,实行集体备课制,互相听评课。除了互相听课外,还利用市、省优质课比赛在我校举行这一有利时机,组织全体教师认真听好每一节课,收益很大。本学期每位教师听课都在50节以上,有的达70多节。

同时组织老师们参加了市新教材培训。

三、 组织丰富多采的活动,树立大语文观

针对初二学生的特点和实际,本着“扎扎实实打基础,认认真真搞训练”的原则,除上好语文课以外,我们还组织了以下活动:

1、 坚持课堂三分钟演讲,训练学生口头表达能力。

2、每周一次的课外阅读活动,充分利用阅览室和《语文读本》,加大了阅读量,开拓了学生的知识面。

3、 开展了“WTO”征文活动,评选出了优秀文章投稿。

4、 组织学生“课本剧”演出,调动了学生的积极性,发掘了学生的潜能,收到了很好的效果,受到学校和年级的好评。

5、 学习使用现代教育技术,尤其是青年教师,在课余时间学习微机的使用,效果很好。

总之,全组老中青教师结合,大胆创新,取得了较好的成绩。我们力争发扬长处,注意改正不适,在新的学期里把各项工作做得更好,全面提初学生的语文素养,为学校建设做出应有的贡献。

语文备课组工作总结【篇2】

本学期,我们初中二年级语文备课小组不断探索、进步和创新,取得了一些宝贵的经验。总结如下:

i.拓宽思路,认真备课。

在备课过程中,我们查阅了大量资料,了解了学习情况,认真把握了重点和难点,精心设计了学生的预习计划、拓展和试题,并精心备课。课后,我们坚持教学反思,不断总结教学的成功与失败。

第二,学习杜朗口的经验,注重培养学生的自主学习和合作探究能力。

本学期,我们学习了都兰口中学的教学经验,采用了“三三六”模式。课堂学习以“预览、反馈和反馈”的形式呈现。课堂展示根据学生的能力进行教学,包括小展示和大展示,充分调动了每个学生的学习积极性。课程改革后,学生学习汉语的兴趣越来越强,课堂更加活跃。预习和反馈使学生更加注重语文知识的积累和运用,举一反三,类比学习。

三、关注小组成员之间的竞争与合作,备课小组坚持教研活动。

本学期以来,我们备课组的老师通过讨论、听课、评课,相互学习、合作、相互学习、共同提高。这学期,我们坚持理论学习。我们学习了《杜朗口旋风》等教材,坚持小组备课,坚持互相倾听、互相评价,共同探讨教学方法,加强沟通与合作,已成为我们小组的普遍做法。

四、开展丰富多彩的第二课堂活动,在活动中培养学生的各种能力。

本学期,我们组织开展了六项中文活动,如“桥与莲花文化知识竞赛”;爱在我身边”故事会,辩论比赛,等,我们还举办了“荷花文化魅力”全年级手稿展示与评价活动,以及“安康民俗文化调查”,还出版了《请到我的家乡来》专刊丰富多彩的语文活动不仅给我们的语文课增添了无限的魅力,还锻炼了学生的动脑、动手、动嘴、检索和整合材料的能力。

总之,本学期,我们的备课团队在教学上不断提高,团结协作,在课程改革上迈出了大胆的一步。今后,我们将继续总结经验教训,摸着石头过河,本着“一切为了学生,一切为了学生”的宗旨,继续做好语文教学工作。

当然,我们的工作仍有不足之处。我们的小组备课和教学反思需要加强。今后,我们将广泛开展听评活动,努力缩小课间差距,努力打造优秀的备课小组,努力在明年的期中考试中创造辉煌。

语文备课组工作总结【篇3】

代理了一年的备课组长,其中有辛苦也有幸福。本学期以来,我们初二语文备课组根据学校的教育教学计划安排,以全面推进素质教育为目标,以实施课程改革为重点,坚持教育创新的原则,保持与时俱进的精神,不断完善教育教学手段,开展了一系列的活动。我们备课组是一个老中青结合的备课组,大家团结合作、共同奋斗,认认真真兢兢业业地抓教学、搞教研,使我们备课组整体的工作水平和业务素质得到了不同程度的提高。现在我就将我与我们备课组全体老师的共同做法和一些粗浅的经验总结如下:

一、常规工作方面

1、教研计划及教学总结及时完整

开学,根据学校的教学计划安排,结合本组的实际,我们及时制定了语文备课组教研活动计划及教学进度安排。在教学过程中严格执行教研及教学计划。学期末每及时认真总结,肯定绩,寻找不足,明确了今后努力方向。

2、坚持学习

“问渠那得清如许,为有源活来”。教师如果不学习,教研活动就会为“无本之木,无源之”。为了加强修养,提高素质,我们认真学习了教学理论,学习了学科刊物,了解教研教改信息。“善学才能善研,善研才能善教”已为全组教师的共识。

作为一名语文教师,不仅要学习教学理论,更要坚持读书,这样在课堂上才能文思泉涌,出口成章。所以我们组教师的读书氛围非常浓厚。

3、积极参加和开展教研活动

本组教师积极参加学校开展的教研活动。在开学之初,学校进行了骨干教师的讲课比赛,全组老师积极参与,努力学习,取长补短。这些活动,使我们开阔了眼界,增长了知识,极大地推进了我们的教学,使我们的教学在原有的基础上,更上一层楼。

4、坚持开展听、评、说课活动

为了改革课堂结构和教学方法,提高教师的课堂教学水平及课堂教学效益,我们坚持开展听、评、说课活动,而且把这个活动作为一个重要的教研活动。

开展单元说课,即说单元的教学目标、教学重点、教学难点等,说教材的前后联系,说突出重点、突破难点的措施,说本单元学生应掌握的解题规律、方法、技巧等。

开展听评课,听课前教师认真备课,精心编写教学设计。每周二备课组活动时互相切磋,取长补短。听课后,及时扎实地评课。如讨论教学内容安排是否恰当,难点是否突破,教法是否得当,教学手段的使用、教学思想及教学方法是否渗透,是否符合新教改的教学要求等。听评课活动促进了教师教学水平的提高。

5、抓基础重能力提高

在基础知识方面,提倡自学;在古诗词的积累方面,狠抓背诵。除教师在课堂上指导他们理解课文的基础上背诵外,重要的是督促检查他们灵活运用方法去巧记,注重实效,抓重点,突破难点,对诗词作适当的归类,对一些名句则多角度地训练和思考,在实际的语言中灵活运用;在阅读训练方面,从课堂内开始严格训练,课外注重培养大语文观,多阅读欣赏各类文章,增长见识,不断提高阅读理解能力。

二、集体备课的有效性

1、认真研究考纲、考试说明、中考备考指导和教材,认真研究学情,深入备课,充分利用校内、外资源,发挥备课组的集体力量,保证备课质量。充分根据学生实际实行有效教法,保证课堂上充分让学生活动。认真设计每课教学内容,精心设计各项练习,保证试题的本土化,争取自创习题,做好知识点汇总练习和错处反馈练习。切实认真设计语文专题训练,针对学生弱点突出强化习题。坚持抓知识的结合点,注重理论与实际的结合。结合不同阶段设计好复习课、训练课、综合课、阅读课、写作课、考试课、讲评课。备教材、备教参、备疑点、备作文、讨论学生考后的失分点、分析解读试题,商量以后的对策办法等等。

2、另一种方式的集备——办公室聊天。即课堂上、作业中遇到的问题,请教同事;刚刚在课堂上取得的好经验、好方法、捕捉到的精彩的生突发的灵感,与同事共享。与学生一样,教师之间在知识结构、智慧水平、思维方式、认知风格等方面也存有重大差异,教授同一课题的教师,在教学内容处理、教学方法选择、教学整体设计等方面的差异也是明显的。这种差异就是一种宝贵的教学资源。通过教师与教师之间就所教授内容的互动,教师们之间可以相互启发、相互补充,实现思维、智慧上的碰创,从而产生新的思想,使原有的观念更加科学和完善,从而达成教学的目标。

三、组织单元检测,及时反馈学情

以考促练。针对我校学生懒惰、不会主动学习的特点,实行低起步、小步走的策略,选择适合于我们学校学生的试题,进行单元检测。让学生通过考试认识到自己的优、缺点,教师做到心中有数,教学有的放矢。在检测完之后,老师们及时总结,总结经验,吸取教训,及时反馈学情。

四、存在的不足

1、反思不够。通过对教学行为的反思来提高教学能力。有位学者指出,教师的成长 = 经验 +反思。教师只有通过不断反思自身的教学行为,才能扬长避短。写教学后记就是教师反思自身教学行为的行之有效的办法。教师参加集体备课,将教学方案付诸课堂实践,并对自己的教学过程进行评判性反思和分析,研究并总结出最基本的教学原始资料,可为积累教学经验奠定基础。

2、我们的小组合作学习还存在一些问题。老师在上课时进行小组合作学习应该只是我们通常教学的一个手段而已,怎样处理这种教学形式与所教内容之间的关系,什么时候用最合适,是不是这种方式放之四海而皆准,这都需要以后我们深入探讨小组合作学习如何在语文教学中进行实践。

五、今后的努力方向

总结本学期的工作,我们还有不足,在今后的工作中还要更加智慧地工作,在研究状态下工作,力争工作成果的最大化。

1、 科学备考策略的研究有待加强,力避复习的无效和低效;

2、 复习课教学方法的灵活应用还有待研究,力避为教而教的死板教学;

3、后进生的语文水平还要有更大的提升,在确保达到平均水平的基础上,力争为总分提升多作贡献;

4、教师团队教科研水平还有待提高。

六、组内成员

1、姜晓英老师是学校教科组组长,语文教学有自己的一套,有很多创新的做法,但她从不吝啬,总是及时地把自己好的做法告诉我们。经常为同组老师上示范课,时常为组内工作出点子,想主意,真正发挥了一位老教师的先进模范带头作用。

2、郝红老师凡事都走在前面,不以老教师自居,永远是默默付出,不求回报,因为组内班主任多,和丛海丽老师一起承担好多常规任务,减轻大家负担。

3、王璇老师是点子多的老师,经常给年轻的老师和学生出点子,有好的教学视频和资料也从不吝啬,分享给大家。

4、丛海丽老师担任备课组长,做事很细心,也很用心,教学研究一直走在前列,因为组内班主任较多,和郝红老师承担好多常规任务,减轻大家负担。

5、鲁芳老师对于组内的工作积极主动。有什么好的'教学方法、布置的有效作业、教学课件等,都毫无保留地告诉大家。有时分配一些临时性的工作,她都能乐观地接受,并完成得很好。

6、孙著丽是一个充满热情的老师,永远把学生的事情放在第一位,在她的眼里学生远比她自己重要。

7、张秀佳老师是我们组年纪最小的一位,也是我组住校老师。每次办公室的垃圾她总是主动扔掉。什么事只要说一声,甚至不说,她都能积极主动地去帮助做。

语文备课组工作总结【篇4】

本期我们完成了两本选修教材的教学任务:《先秦诸子选读》、《语言文字应用》。

本学期,高三备课组全体老师围绕着学校的中心工作,坚持学习新课标和考纲,以全面提高学生的思想和文化素养为工作目标,积极开展学科组的教学教研活动,努力提高教师的思想素质和业务素质,在认真探讨语文教育的特点,结合新教材和学生的实际情况,努力实施自主学习的教学模式等方面,做了一些具体工作,现总结如下:

一、积极开展教学理论的研究学习

1、本学期,我们备课组组织学习“高效课堂教学”相关理论,教师们明确了今后教学工作的方向,每个老师都在学习的基础上,认真研究了自己的教学任务。

2、加强对高考信息的研究。我们认真研究了近几年的高考试题,制定了有效的措施,确保在进行常规教学的同时,注入高考的知识。

二、学科组和教师结合,积极开展语文教研活动

1、本学期,我们学科组的重心是“学习和探索新课改下的高效课堂教学模式”,大家在教学教法上都进行了有益的尝试,取得了一些心得,初见成效。

2、认真组织好各种类型的教学公开课、“磨课”。本学期,x老师、x老师、x老师、x老师承担语文组的不同课型的“磨课”。他们认真准备、研究上课的特点,想方设法,采用多种教学手段,使课堂教学生动、形象、可感,给听课老师留下了深刻的印象,最后形成了在全组推广的四种课型教学模式。x老师还积极承担了学校开展的高效课堂示范课,效果显著。

三、坚持常规教学,狠抓课堂教学质量

1、在备课组内加强听课评课活动。本学期,我们一如既往,在备课组内开展互相听课评课活动,每位教师听课都在26节以上。通过坚持这个教学常规,保证备课组的教学质量和教师的取长补短。

2、认真抓好“结对子”的工作。本学期,我们在教研组长的指导下开展“互帮互学”活动,整个备课组的学习研讨气氛较为浓厚。

3、对于落实教学常规的各个环节,我们在备课组内强调了教师个人落实、组长负责,加强对备课、上课、作业、辅导、考查等教学环节的督促、管理工作,本学期的重点放在对新教材的备课落实以及“学习和探索新课改下的课堂教学模式”上。

4、认真抓好教学质量检查工作。本学期,我们根据学校严格考试制度的规定,备课组内更加强调了考试的纪律,按照学校要求,指定专人负责,考后有质量分析及学生的成绩的跟踪,使考试成为检查我们教学的一个重要尺度。

5、积极撰写教学论文。教学论文是对一个教师的教学理论和教学水平的衡量重要标志,我们高三语文组的老师长期以来都有认真撰写论文的好习惯。本学期,高三语文组写了一批质量较高的文章。xxx的论文都在校刊上发表。

四、高三语文备课组学期考试质量分析

在本学期的各次考试中,高三语文备课组都超额完成上级下达的教育教学任务,成绩显著!

语文备课组工作总结【篇5】

光阴似箭,转瞬间一学年工作已结束。一学年来,我们七年级语文备课组的四位老师,认真执行学校教育教学工作计划,切实抓好教育教学工作,顺利地完成了本学年的教学任务。取得了一定的教育教学成绩。下面对本学年的主要工作做如下总结:

一、制定目标计划

学年初,我们先定出本学期的总体教学计划与发展目标,以便在教学中有计划开展工作,减少教学中的盲目性,增强自觉性,为今后的发展奠定好基础。教师们都能以身作则,在实际教学中,能耐心指导传授。整个教学过程,教师都基本能顺利完成教学任务,并在教学中通过学习不断总结,积累了丰富的教学经验。

二、注重集体备课

严格按照学校布置的要求,进行每周一次的集体备课活动。每次备课都有中心发言人拿出第一教案,经过集体讨论、研究,进一步明确课文的重点、难点,制定出更合理的学习目标,确定教学流程,制作课件。在此基础上,各自根据本班情况,设计第二次教案。每位老师都紧紧依据新课程标准,用新的教学理念指导课堂教学。

三、针对考点重点,各个击破。

1、夯实基础。字音、字形、标点符号、扩写、缩写、仿写修辞等基础知识,稳扎稳打,强化记忆,强化训练,在理解的基础上,学会运用。加强古诗词的背诵和默写,强化文言文阅读理解,由课内延伸到课外,实行每课一考、人人过关、不定期检测的方法,培养学生的文言文阅读能力。

2、加强阅读指导。选择典型的篇章,并配以典型的练习,通过反复演练,争取使学生掌握阅读的一般特点,结合考点引导学生总结每类习题的答题模式,积极向中考靠拢。注重课内阅读与课外阅读相结合,认真研究中考试卷,研究课外阅读的题型,考点,有意识的在课堂教学中锻炼阅读能力,利用课内的文章锻炼课外阅读的能力,由课内延伸到课外。锻炼他们概括筛选信息的能力,词语赏析的能力,理解主旨的能力,分析文章写作手法的能力等。

3、丰富学生的词汇,加强写作指导,

把课内外学到的好词佳句,名言警句,谚语,歇后语,文章的精美段落摘录下来,定期安排时间,让学生朗读自己收集到的材料,交换一些好的词语,给学生们展示的机会,丰富他们的知识,以便写作时信手捏来。为了使学生形成写作的知识系统,学年初对话题作文,命题作文,半命题作文进行专题讲座,使学生学在作文的命题、立意、构思等方面都有较大的提高,坚持每星期一篇读书笔记,两星期一篇大作文并落实作文纠偏纠错力度。

四、提高教学质量

认真分析教学质量,提出针对性的措施。每次月考、单元测验、统考之后,我们四人都及时交流各个班级的得分和学生对各个知识点的把握情况。在此基础上,提出针对性的措施,抓优补缺,帮助有困难的学生补差补缺。

五、积极参加教科研活动

积极参加教科研活动和各种培训,虚心向他人学习,吸取别人的长处,并反思自己的教学行为。利用工作之余不断的学习教育教学方法、现代教育理论,用先进的理论武装自己。本组多次在学校做公开课,多次参加评课活动,积极撰写论文,取得了一定的成绩。

六、开展语文活动,激发学生兴趣。

为了进一步提高学生的文化内涵,开展丰富多彩的第二课堂活动。古诗词背诵比赛,故事大王评选,名著知多少等活动等,这些活动深受学生喜爱。既增强了学生学习能力,也培养了学生语文学习的兴趣,更陶冶了学生情操,提高了学生的语文素养。

七、取得的成绩

高雅楠:

20xx年做校级示范课《伤仲永》

20xx年做校级示范课《安塞腰鼓》

20xx年在余映潮培训活动中做《老王》一课。

20xx年被评为区级学科带头人

20xx年获第15届语文报杯全国中学生作文大赛中获辅导一等奖

20xx年论文《初中语文教学中培养学生口语表达能力的实践与思考》获天津市基础教育“教育创新”论文三等奖,并获市级认定。

20xx年论文《解读初中语文课堂中的师生对话》获区教研教改论文三等奖。

20xx年教学小现象获校二等奖。

20xx年获校硬笔书法大赛二等奖。

孙颖:

20xx年做校级展示课《皇帝的新装》

20xx年做校级展示课《夸父逐日》

20xx年做区级公开课《 写作技巧训练》

20xx年获第15届语文报杯全国中学生作文大赛中获辅导特等奖

20xx年教学小现象获校一等奖。

安同君:

20xx年获第15届语文报杯全国中学生作文大赛中获辅导一等奖

屈建树:

20xx年获第15届语文报杯全国中学生作文大赛中获辅导一等奖

本学年,在全组老师的共同努力下,语文成绩总体上有了一些进步,但我们清醒地认识到我们组的工作还存在不足,在今后的工作中,我们会克服不足,发扬长处,争取使语文教学工作上一个台阶。

七年级语文备课组长:高雅楠

语文备课组工作总结【篇6】

一、基本情况

1、任课教师安排。

本组有8名语文教师:杨光辉、肖呼、汪舟、阳飞前、肖星莎、刘绍丰、李凤萍、蒋露。高级教师3位、中级教师3位,初级教师2位,老中青搭配科学合理,老年教师经验丰富,奉献精神足,中青年教师教学劲头足,改革意识强,教学能力强。

2、学生情况分析:

本年级共有十四个教学班,九百余名学生,学生基础不均衡,班级发展也不均衡。期中很大一部分学生来源于附近农村,学生的知识面比较窄,学习习惯差,以致学生整体水平不高,后进生多,特优生少。

二、常规工作回顾

(1)、坚持集体备课,认真备课。

本学期,我们抓好教师上课,向课堂要效率。呼应学校要求,坚持集体备课,本期备课组统一在同一办公室办公,备课组会议十余次,备课集思广益,做到做好。提出疑问,集体参考,做到四个精心。每位语文教师都能认真制定教学计划,精心设计教学过程,选择具体有效的教学方法,精心设计专题训练。统一备课规范。按课时备课,每课时都有教材分析、教学目标,重点、难点、教学过程、作业布置等。认真钻研课程标准、教材,紧扣教学目标,把训练贯穿于整个教学过程中,充分调动学生学习语文的兴趣,发挥学生的创造能力和实际运用能力。加强备课组工作,积极参加集体备课,做到统一思想,统一进度,统一练习,特别是在备教学目标,备学生练习,备教学方法时能集思广益,取长补短,同时通过集体备课,及时了解教育教学情况,针对教材的特点,不断地进行探索、改革、创新。

(2)、践行新课改精神,精心上课。8位语文教师以现代化教学的观点,不断更新教法与手段,促进课堂教学效率的提高。做到四为主:教师为主导,学生为主体,训练为主线,全面育人为主旨。做到四突出:突出启发式教学,突出因材施教,突出兴趣激发,突出教书育人。

(3)、减量加质,作业适度而科学。根据教材的特点,认真布置和批改作业。在布置作业时,以减轻学生的负担为准绳,认真取舍,精选适量的作业,以课文为主,并进行一定的拓展训练。作业批改及时,认真,保证当天完成,作文能采用教师批再学生分小组批阅的方式批改,提高学生写作兴趣和能力。

(4)、整体推进,培优补差兼顾。课内打基础,课外出人才。要多出人才、快出人才、出好人才,必须加强对个别学生的辅导,特别是尖子学生和基础差的学生。语文教师的个别辅导有计划、有记录。

(5)注重素质,严格考试。实施素质教育,培养“说、背、读、写、书”五种能力素质,培养诗歌、湖湘文化与国学等文化素质。每次考试均有出题人、审题人,题量与难度适当,同年级兄弟班均衡发展,没有出现同年级考试人平相差5分以上的现象。期中期末考试各年级合格率都在90%以上。

(6)打造名师,推出优质课。本学期高二备课组继续师徒结队,让年轻教师迅速成长,让年长教师成为名师,相继在组内推出十多堂公开课,对学校和外面推出四节优质展示课,受到大家的好评。

(7)在+“迥程杯”作文比赛和“全国语文能力竞赛”和“文学常识比赛”等活动中取得优秀成绩。

三、反思不足

“品牌不突出”是困扰高二语文备课组的难题,优秀的学生不突出,没有在“听、说、读、写”方面特别显著的;教师在学校缺乏影响力,在语文教育界没有突出地位;教学方法保守,创新的步伐太小,在新课改中不突出。痛定思痛,继往开来,我们相信,只要认真钻研,努力学习,高二语文备课组会交出一份最令人满意的答卷。

语文备课组工作总结【篇7】

本学期我们高三语文备课组遵从教学规律,积极致力于教学质量的提高工作,经过全体师生的共同努力,圆满完成了本期工作任务,各方面取得了一定的成绩,现在总结如下:

一、拟订高考一轮复习备考计划、明确工作任务。

学校在开学初就召开了高考备考会议,要求各科任教师写出工作计划,与此同时,年级组也明确了今年高考目标,确定了相关责任人和具体职责。在学科教研组指导下,我们制定出有针对性的工作计划,并确定了工作日程推进表,人人做到心中有高考目标,事事落实在备考工作实处。

二、统一思想认识,培养工作责任心。

随着备考工作的进一步深入,新课程理念和新课程教法在各个班级都得到了很好的推广运用。老师们采用了多种方式进行备考教学经验交流,大家都在抓教学质量的前提下不为高考赢取高考胜利。为此,我们备课组在本学期调整思路,加强教育教学工作,使每位教师认识到教学质量对学校生存的重要性,使每个教师都有高度的责任感,都充分认识到新课改新教法是备考成功的必要保证。在多次会议上,相关主题的培训使每位教师都有了很多的启发。经过大家的努力,我们的教师在教学中提高了思想认识,工作责任心得到加强。全学期无一人早退迟到,尽职尽责于备考的每一个环节。

三、加强备考日常工作的组织管理。

学校教务处、教研室紧抓教研教改工作。在两处室的精心指导下,我们认真依据学科教学特点,制定了本学期的备考计划。在本学期教学中,学校和备课组进行了常规教学听评课,公开课本组被听课的老师达4人,积极组织组内青年教师赛课,参加校际交流教研活动共3次,参加了乐山市高考语文教研会,组内平均听课量达20节。在这些活动中,我们在形式多样的教研活动中,杜绝了走形式而不合学校实际情况的活动。

教务处和学科组每月月底要抓好全校教师的日常教学工作的督导检查工作,在检查工作中,要检查教师的教案、测验、作业批改、作业分析、听课记录、晚自习、学生对教师上课情况评价等。在检查中,备课组做到了认真检查记录并总结反馈,申智勇等教师常规过硬,备课精要。同时对于集体备课时发言无准备、出卷不严密等问题及时提出了批评,整改意见。

备课组每周都定时组织教师集体备课,形式多样化。周周有专题、专人说课,听课教师对说课教师的教学情况作了全面的研讨。

另外,备课组还积极鼓励和安排教师大力利用学校远程教育设备进行网络教学和资源的利用,采取“走出去,引进来,推广开”的备考思路,引进了各名校历次调考、诊断考的相关试卷,组织自测自评,从横向分析中得到了启示和锻炼,促进了我们备考水平的整体提高。

四、积极开展形式多样的教研教改活动。

在本学期为了使全体教师全身心积极投入教学活动中来,在开学计划中拟定了各种各样的教研教改活动。如教师论文比赛、青年教师赛课、“三爱三节”学生作文大赛校中学生硬笔书法大赛等,其中我组陈劲松老师指导的高三八班学生蔡丽敏同学获得市局组织的“三爱”现场作文大赛高中组唯一的一个一等奖。这些活动的开展在很大程度上带动了师生们的教学热情,也丰富了我校教学活动。

五、发挥青年教师、老教师的带头示范作用。

一个学校的发展与青年教师、骨干教师的培养是密不可分的,他们的教学情况直接影响到学校教学质量的好坏,为了发挥他们的带头示范作用,我们“先学后教,讲练结合”的教学模式进行高考备考,通过上公开课、示范课、观摩课进行传帮带学习。

经过一学期的教学,我们的年轻教师在备考中都得到了新的锻炼,思想观念和教学方法都有了明显的变化,教学效果明显。但还有许多亟待解决的问题,比如如何调动学生在高三后期的语文学习积极性,如何提高后期备考的高效性、科学性等都是下期我们要积极探索思考的课题。

转眼间,高三上学期已经过去,回首一年的工作,感慨万千。在这一学期里,我们组的组员团结一致、奋力拼搏,收获了很多。先将一学期的工作总结如下:

一、认真研究,共同进步。

我们高三语文组成员大部分是年轻教师,所以,从开学初我们就定下工作方式:围绕在高三教学经验比较丰富的刘永红老师周围,充分发挥年轻教师激情、努力的优势,争取取得好的成绩。

高三语文的工作压力非常大,需要带领学生梳理高考的各个知识点。为了更充分的备课,我们几乎每天都是集体备课,认真研究每个知识点。每次开始一个专题的学习,大家都各展所长,寻找知识点理论知识、经典例题;备课时各抒己见,共同探讨疑难点;课后不断交流,相互学习课堂教学经验。一学期下来,每个老师都收获了很多,无论是专业知识,还是教学能力。

二、加强备课组研讨活动。

我们按学校的要求强化了集体备课制度。除特殊情况外,保证每周一次的集体备课。在集体备课中,强调“一人为主,多人着手,共同参与”的办法。事先按照教学计划确立好论题,备课时一人主讲,大家讨论、补充。这样,大家经常沟通交流,互通有无,群策群力,共同提高。备课时畅所欲言,形成教学设计必须严格执行。有了集体的智慧,大家再根据每个班的具体情况有的放矢施行教学。这样做的好处是,既充分发挥了团队力量、集体智慧的优势,有挖掘除了个人潜能;既能以老带新,发挥老教师的示范带头作用,又注意给与青年教师充分的个人发展空间,让他们在备考中锻炼能力,试着挑大梁,使他们的聪明才智得以淋漓尽致的发挥,从而不至于一届高三跟下来亦步亦趋,学无所得。

另外,在高三阶段的课堂教学中,我们并没有完全按部就班,而是积极探索新的课堂教学形式。重视提高课堂效率,向45分钟要效益,是我们高三教学时的一个重要方针。不打无准备之仗。在课堂教学中,我们的教学理念是向学生倾斜,充分调动学生学习语文的积极性。我们决定,不能单纯地陷入到题山题海中去,而应该利用各种方法提高学生的语文解题能力。我们组十位老师按照“四一一”的纲要,分组分专题精编了学案、练案、纠错卷和综合卷,并且不断进行分层次的课堂实践。在这些专题复习课的课堂实践以及课后反思、研讨中,我们一次次修正模式各环节的名称以及课堂使用时间,逐步形成了复习课三程式:

①研讨型,其程序为:诵读巩固——归纳要点——展示交流——巩固练习。(课本)

②探究型,其程序为:考点解读——典例探究——重点训练——反馈小结。(专项)

③情景型,其程序为:例文展示——师生研讨——亮点突破——升格训练。(作文)

三、提高课堂效率,规范学生答题。

响应学校“五三二”课堂模式的探讨,我们组认真践行学校提出的四阶段复习课教学模式。本学期主要进行第一阶段“设疑、解惑、反哺”的专题复习。

1、精选习题,优化训练

针对高考能力考查的要求越来越高的特点,高三复习加大训练力度,让学生做足够量的练习题,是十分必要的。但训练必须讲求实效,那种不分试题优劣,不顾训练效果,盲目搞题海战术的做法是不可取的。当前社会上滥编复习资料的现象十分严重,网上资源源源不断,我们注意以精制滥,认真筛选,博采众长,为我所用。

针对每个单项训练,我们都能做到精讲多练。先以我们的复习资料“三年高考二年模拟”引路。高考试题具有很强的科学性、导向性,经得起推敲和考验,思路比较明确。学生通过做这类题可以初步感知高考,对高考的内容、规律等有初步的把握。这时,老师引领学生探求方法规律,明确考什么,怎么考。我们力求讲到位、练到位、讲深入、练深入,直到学生能够较准确明白的把握这一单项为止。我们先要求学生认真做、仔细推敲,,然后认真评讲,讲命题依据,讲命题特点,讲命题思路,讲解题技巧,收到了很好的效果。

为了提高复习课课堂效率,我们实践应用了“当堂练”课堂模式,而对于讲评课,我们正在逐步验证“15+25循环课堂”的模式,即:每次专题试卷学生课堂25分钟左右完成,然后教师收起批改,下节课15分钟讲评。这样有助于帮助教师了解学生答题情况,以做到有的放矢。同时,在批改过程中,注意观察学生卷面情况,有针对性的进行学生知道,帮助学生进行规范答题,以便于提高成绩。

2、强化可得分点。

这几年的考纲明确规定了高中阶段应该掌握的64篇古诗文背诵内容。从这几年的高考情况来看,基本上是在这个范围内。背诵了就能得到分。相对来说容易些。许多同学常因为背诵内容繁琐而且就6分,不愿意背,导致会的得不到分,不会的不得分。针对这种情况,我们利用早读时间、课前时间,提问、考试、批改、纠正,强制执行。

3、加强阅读,促进写作

加大阅读量,拓宽知识面,不但对解语文知识题有利,因为命题材料多出自报刊,更重要的是对写作很有帮助。我们认为,学生写作中的思维僵化、思路闭塞,与平时的不读书、孤陋寡闻密切相关。似乎可以这么说,学生作文水平的高低在很大程度上取决于阅读量的大小。读的书多了,视野开阔了,既积累了写作素材,也学会了对社会现象的分析,同时又学到了巧妙的构思、活泼的语言,顿悟了作文之道。因此,加大课外阅读量,拓宽学生的知识面,显得尤为迫切。我们从以下几方面加强了学生的课外阅读。

一是精选时文。教师充分利用网络资源,精选一些文质兼美的文章,按照关注自然、关注社会、关注人生的系列,供学生阅读。

二是我们鼓励学生阅读报刊,不能做到人手一份就要求他们交叉订阅,交换浏览,像《读者》《中学生阅读》《青年文摘》、《意林》《作文素材》等报刊信息量大,可读性强,学生广泛交流。

四、存在问题,改进措施。

说到不足,我觉得教研空气还有待浓厚,教研生态还很闭塞,教学涉及到课堂,教师,学生三方,任何一方被忽视都不会有好的效果。另外学生对语文仍旧存在轻视心态,在下阶段要改变这种状况。本学期经过四次月考凸显了一些问题,如:学生卷面、答题时间的把握、答题步骤等方面仍旧存在问题,今后将在这些方面继续强化。

下一步的打算与措施:

1、上课要注意方法的灵活多样,多激发学生的求知欲,多启发学生主动去寻求答案,掌握原理。坚决反对满堂灌,填鸭式。

2、多布置作业,及时收交,及时批阅。多鼓励学生,保护他们的学习热情。

3、讲评高考模拟试卷,一定要注意讲清思路,教给学生方法。特别是教给他们解读现代文的方法。

总之,一学期以来,我们高三语文备课组团结互助、不断学习,十位成员辛勤工作,发扬了不怕苦、不怕累的作风,取得了几次联考的较好成绩。下学期,我们将一如既往,扬长避短,尽自己最大努力,力争高考创造辉煌!

[总结]科学组工作总结(篇五)


时间如雨后的彩虹,缓缓悄悄的消逝,这段时间的工作已经落下帷幕,是时候静下心来写总结了,一个好的总结能够更好地从容面对下一阶段的工作。为了避免总结随大流,可以从哪些方面来写呢?小编经过搜集和处理,为你提供[总结]科学组工作总结(篇五),更多信息请继续关注我们的网站。

20xx~20xx学年度第一学期临近尾声,本教研组坚持学校的有关教学计划,在学校教导处的领导下,严格执行学校的各项教育教学制度和要求,认真完成各项任务。为了提高我们组每一位科学教师的业务水平和实践能力,本教研组在本学期也开展了一系列的活动,下面我对本学期的活动做如下小结:

一、加强教育教学理论学习,提高科学教师的理论水平

认真学习新的《基础教育课程改革纲要》、《科学新课程标准》、和有关综合实践活动、研究性学习、课程改革与课程评价等各类课程改革的材料。组织教师进行理论学习交流,积极撰写教学论文或教学总结。

本学期我们教研组四名科学教师认真反思教学,积极撰写科学论文,虽然参加教育办的比赛后没有被选中,但全组教师的努力仍应得到肯定。综合实践学科中,张精华老师的综合实践教学论文获得晋江市三等奖。

二、认真研究教学策略,提高科学教师课堂教学效益

1.设立新课程标准教学研究小组,共同研究,促使课程改革。本学期教学研究内容主要是:优化课堂教学,实施开放式教学;重视科学知识的形成过程;开展研究性学习和综合实践活动,重视科学探究教学,发挥学生的主体作用,加强学生的创新意识和实践能力的培养;新课程标准下的教学要求;提高课堂教学效果的方法。

2.加强教学常规检查,做好教案、备课后记检查或抽查工作。认真学习学校制定的“集体备课、自己钻研教材”模式,切实提高备课和上课的质量。

3.组织每位教师上好每一节课,共同探索提高课堂教学效率的方法和途径。组织学习教材教法,熟悉教材体系及教学要求。

4.重视基本概念的教学。科学基本概念的教学对于学生学好科学是很重要的,在教学中,我组注意了概念的科学性,又注意概念形成的阶段性。由于概念是逐步发展的,因此,要特别注意循循善诱,由浅入深的原则。对于某些概念不能一次就透彻揭示其涵义,也不应把一些初步的概念绝对化了。并在教学中尽可能通俗易懂,通过对实验现象事实的分析、比较、抽象、概括,使学生形成要领并注意引导学生在学习、生活中应用学过的概念,以便不断加深对概念的理解和提高运用科学知识的能力。

5.加强实验教学。科学是一门以实验为基础的学科。实验教学可以激发学生学习科学的兴趣,帮助学生形成概念,获得知识和技能,培养观察和实验能力,还有助于培养实事求是、严肃认真的科学态度和科学的学习方法。因此,加强实验教学是提高化学教学质量的重要一环。在教学中尽量上好每一节科学实验课。本组教学中,课前准备十分周密,演示实验现象十分明显,效果良好,使全班学生都能看得清楚;教师应从科学态度、规范操作,给学生示范,并启发引导学生从生动的感性知识上升到抽象的思维。根据本校的实验设备条件,我们组的教师把一些演示实验改为边讲边做的实验,或调换一些实验,或适当做一些选做实验。同时鼓励并指导学生自己动手做一些家庭小实验,以进一步激励他们学习科学的积极性和探究精神。严格要求学生,具体指导他们逐步达到能正确地进行实验操作,并得出正确的结论。

三、在反思的过程中逐步得到提高

在看到成绩的同时,我们清醒地认识到我们组的工作还存在不少不足:如听课、评课制度没有很好落实,虽有客观因素存在,但主观因素却更重要;另外,教育科研还要进一步重视起来,多一点创意。如何把每项工作都做好,其实有一定艺术。今后,科学教研组将迎难而上,真正地把我们教研组建设成为一个优秀的团队,用更好的实绩回报市局教研室的有效指导、学校行政的有力帮助。