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关于司法所年度工作计划

发表时间:2023-11-30

关于司法所年度工作计划(汇总5篇)。

为了保持工作节奏的稳定,要开始做工作计划了,像提出项目的目的、KPI、需要完成的时间和方法等。一份优秀的工作计划才可以有步骤地开展工作,制定工作计划时有哪些要特别注意的呢?经典范文网小编推荐几篇关于“关于司法所年度工作计划”的文章供您参考学习,欢迎你阅读和分享我的作品让更多人关注美!

关于司法所年度工作计划 篇1

司法所按照2019年工作计划开展“七五”普法法制宣传工作、人民调解工作、社区矫正工作和刑释解教安置帮教工作及扫黑除恶工作,通过半年的努力司法所圆满完成了2019年上半年的工作任务,现总结如下:

一、 普法依法治理工作

为了圆满完成本年度的普法依法治理工作。在今年上半年共组织了农民工法律讲座、社区工作人员法律讲座、市民房产继承法法律讲座等各种讲座。同时我们利用“三八妇女节”、“消费者权益保护日”、“国家安全日”、“助残日”“六一儿童节”等重要节日开展法律广场宣传为广大市民发放了法律知识手册。并与江山律师事务所联合在社区开展了“宣传扫黑除恶共创安稳社区”律师百场公益讲座活动。同时进一步加强了法治楼道、法制庭院建设工作,不断完善落实和调整法制宣传内容。

二、 矫正工作

司法所按照矫正的相关程序开展调查、接收、矫正、解除的相关工作。截至目前为止司法所在矫人员二十六人,监外执行人员一名,未成年人一名。同时对于社区矫正人员我们根据矫正人员的相关情况对它们开展法律教育、心理辅导并定期进行家访、谈话。同时对于没有工作的矫正人员我们联系相关单位开展职业技能培训、创业培训等各项培训帮助他们解除后顾之忧。每日对社区矫正人员进行手机定位,并利用手机定位平台对矫正人员进行监管,我们制定了一日一查的制度,防止矫正人员脱管、漏管。同时在每月开展四次集中教育和义务劳动,保证了每月学习劳动8小时。同时对监外执行人员定期家庭走访,未成年人每周家访并安排其单独学习。

三、 刑释解教安置帮教工作

按照上级机关要求,司法所每月开展一次刑释解教安置帮教人员的排查工作,及时调查,及时补充,避免遗漏。同时对于接收的刑释解教安置帮教人员进行走访调查补充刑解档案。上半年完成了2019年回归社会的刑释解教人员的排查工作。同时根据刑解人员的不同需求帮助他们找工作或者对于生活困难人员协助他们办理低保,解决他们的生活难题,让他们感受到政府的温暖,稳定他们的思想,保证社区的和谐。

四、 人民调解工作

人民调解工作是司法所的一项基本工作,可以帮助居民解决一些纠纷维护家庭邻里和谐关系,同时也帮助居民解决一些法律上的难题。目前我们聘用专职的调解员,协助社区主任开展调解工作,今年上半年我们共调解纠纷三十余次。其中包括家庭财产纠纷、人身纠纷,邻里之间的纠纷、居民和物业纠纷等等。通过司法所、社区的不断努力帮助居民解决法律上的疑问,同时也帮助居民排解了纠纷。获得了居民一致好评。同时多次开展了对人民调解员的技能培训,加强他们法律上以及调解技巧上的能力,同时规范了调解卷宗的书写。同时司法所定期开展了调解排查工作,主动调解帮助居民解决实际困难。

五、 扫黑除恶工作

今年三月份按照市区司法局的部署对辖区内的社区服刑人员进行相关的排查,并填写调查问卷同时对重点人员制定了研判报告。同时定期与社区服刑人员谈话掌握涉黑涉恶线索。

综上所述,通过半年的努力司法所圆满完成了上半年的工作任务,宣传法律法规、帮助居民排忧解难,为维护地区稳定和谐做出了贡献。在今年下半年的工作中,我们仍将继续开展各项工作,为保障地区经济繁荣,人民幸福做出努力。

关于司法所年度工作计划 篇2

司法行政装备科全体同志不畏艰难、团结拼搏、尽责尽力地做好后勤保障工作,较好地完成了预定的各项目标任务。当然,在工作过程中,我们觉得尚存在一些不足之处,主要有三点:

1.服务质量有待提高,

2.管理意识相应淡薄,

3.检查督促力度不够。

随着20xx年的到来,在经历了半年多的摸索和适应期后,我们将一如既往地做好各项后勤保障工作,为我院的审判执行工作服务。

一、转变工作思路,加强管理工作

在20xx年里,我们将以服务作为工作目标,以管理作为工作手段,做到转变工作思路,强化管理意识,全面完善和加强司法行政装备科的各项工作:

1.加强财务工作的计划性和监管力度,严格各项财务审批手续

在新的一年里,我们将根据区财政局核定的年度预算计划,编制我院每月的支出预算,科学合理地安排和使用各项资金,同时要求财务人员定期进行财务分析,每季度向院领导汇报上季度预算的执行情况,以加强财务工作的计划性。与之同时,我们将严格遵守我院的财务管理制度,加大财务的监管力度,严格各项财务审批手续,所有支出必须经司法行政装备科审核后,再提交院领导审批。

2.改进车辆管理方法,进一步加强车辆的管理

在里,我们感到11辆公务车辆的使用效率不高,对于下发到各部门的车辆,作为司法行政装备科而言基本处于失控状态,但是一旦发生重大事故,司法行政装备科却将承担直接的管理责任,这对于我们而言很不公平。所以,作为我院车辆管理的职能部门,我们建议院领导依照我院的车辆管理制度,改进现有的车辆管理方法。首先,建议车队增添2名专职驾驶员,以保障各部门的用车需要;其次,原先下发到各部门的车辆,由司法行政装备科予以收回,所有车辆的钥匙,由车队统一保管;第三,全院干警凭驾驶证向司法行政装备科提出书面申请,经审核通过后,今后可以作为兼职驾驶员被允许驾驶法院的公务车辆。第四,2名以上法院干警凭用车审批单,在车队驾驶员均已出车的情况下,经登记备案的兼职驾驶员可以向车队领取钥匙后自行开车,每次出车回来后必须将车辆和钥匙交回车队;第五,部门负责人以上领导干部一律不得驾驶公务车辆。

关于司法所年度工作计划 篇3

司法所年工作计划范文

一、指导思想

以“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十六届四中全会精神,紧紧围绕镇党委、政府的中心工作,把准工作的结合点,紧扣工作突破点,以维护全镇社会稳定、促进经济发展为重点,以队伍建设为根本,深化改革,开拓进取,开创司法行政工作新局面,为实现“再干三五年、建设新大仪”宏伟目标作!出应有的贡献。

二、目标任务

(一)加强法制宣传教育,迎接“四五”普法验收

xx年是“四五”普法的最后一年,也是检验我镇“四五”普法成效的关键之年。各项迎检工作进入冲刺阶段,要严格对照标准,精心组织各类软件资料,拾遗补阙,力争顺利通过“四五”普法验收。

1、继续抓好领导干部和公务员的学法用法。按照公务员学法不少于40课时的要求,在督促领导干部和公务员自学《公务员依法行政读本》的基础上选学有关法律。并坚持对机关干部进行年终学法考试。

2、抓学法重点,帮助青少年健康成长。根据“四五”普法的总体规划,切实加强对青少年特别是在校学生的.普法工作,发挥学校的主阵地作用。帮助教育部门制定专门的学法计划,做到计划、课时、教材和师资“四落实”,不断加强对中、小学生的法制知识教育,预防未成年人犯罪教育,切实依法维护青少年的合法权益。

3、充分利用好一块固定宣传阵地。全年法制宣传专栏每季度至少一期,并留好底稿备查。根据各个时期的工作重点,有目的、有针对性地开辟法律宣传园地。

(二)抓好基层民主法制建设,促进民主法制村的自我发展、自我管理

1、在各村认真推广“依法建制、以制治村、民主管理”的经验,加强民主法制村建设,进一步深化完善村务公开,规范村务公开的内容、形式、时间,逐步做到公开财务管理、农民负担预决算方案以及社会公益事业等群众需要了解的内容。

2、结合本地实际,着重抓好2-3项社会、群众关心的热点问题的专项治理工作,务实求效,使依法治理工作向纵深推进。

(三)进一步完善、规范“大调解”机制,做好人民调解工作

坚持人民调解工作“调防结合,以防为主”的方针,从维护社会政治稳定的大局,进一步明确民调工作在处理新时期人民内部矛盾和维护社会稳定中重要地位和作用,把为党委、政府分忧,为人民群众解难,化解影响社会的不安定因素作为当前人民调解工作的重要政治任务,并以此为出发点,进一步提高人民调解工作的水平。抓好以下几项工作:加强“大调解”机制,强化部门间的联动;加大村级调解组织建设力度,用好村调解室这块固定阵地,通过各种方式,加强培训力度,不断提高村调委会成员的业务水平;完善村级调解机制,规范调解卷宗;深入开展民间纠纷排查专项治理活动,消除纠纷隐患,把纠纷解决在萌芽状态。

(四)强化安置帮教工作

按照《扬州市乡镇(街道)安置帮教工作规范化建设意见》要求,规范乡镇(街道)安置帮教站,做好刑事解教人员回归社会后与安置帮教部门的衔接,建立人头档案,确立专门的帮教小组,跟踪了解去向,减少脱管、失控现象,减少重新犯罪。确保帮教率要达95以上,重新犯罪率严格控制在6以下。

(五)认真学习贯彻党的十六届四中全会精神,实现法律服务工作的新拓展,促进全镇“三个文明”大发展

当前和今后一段时期,我们要把贯彻四中全会精神作为一项重要工作来抓,增强为经济建设提供优质法律服务的责任感和使命感,充分发挥职能作用,及时掌握情况,主动介入,积极为全镇“三个文明”发展提供优质的法律服务和法律保障,为经济建设保驾护航。

关于司法所年度工作计划 篇4

在新的一年里我们要按照上级要求,依托城区网格优势,以普法宣传为先导抓好普法工作,以人民调解为抓手来化解社会矛盾,以帮助矫正为目的做好社区矫正和刑释解教人员的帮教工作,以法律援助为手段来做好解决困难弱势群体诉讼难的问题,具体工作计划如下:

1、深入开展普法工作。2018年我们要以“法律进学校”“法律进企业”“法律进机关”“法律进社区”为载体,促进普法宣传工作全面、深入、务实发展。联合安监、环保、计生、公安等部门组织人员深入到社区开展以“法律服务促和谐、依法维权保民生”为主题活动的法律宣传咨询活动,通过法制宣传,广泛开展宣传教育活动,宣传相关法律法规,扎实开展法制宣传工作。

2、深入做好人民调解工作。充分发挥基层司法所维护社会稳定“第一道防线”的作用,积极开展人民调解工作,努力营造稳定和谐的社会环境。依托城区、社区两级调委会组织网络,落实矛盾纠纷排查调处工作。每月组织一次排查、分析,每月组织一次汇报、上报协调处理情况,通过坚持和完善调解例会制度以及矛盾纠纷排查调处工作机制,将人民调解工作制度化、经常化、规范化。坚持常规排查与集中排查相结合,突出排查可能引发群体性事件和有越级上访苗头隐患的矛盾纠纷、历史遗留的疑难积案,对排查出来的矛盾纠纷要逐案按照《矛盾纠纷排查登记表》的具体要求核实情况,同时,排查和调处原则上同步进行,力求排查一起,调处一起,化解一起。对一时难以解决的重大、复杂、疑难问题,切实做到排查调解到位,落实到位。

3、抓好社区矫正和安置帮教工作,全力预防重新犯罪。按照上级要求,做好社区矫正、安置帮教工作,认真开展社区服刑人员“去极端化”教育矫正工作。对社区服刑人员摸底调查,查看执行档案和完善工作档案,全面排查社区矫正人员极端思想、危险程度、主观恶性程度、教育矫正难度,认真甄别分类,做好基础工作,确定教育对象。切实做好对社区矫正对象及刑释解教人员的排查走访工作,确保社会和谐稳定。

4、强势开展帮扶弱势群体法律援助工作。加大宣传力度,扩大法律援助社会知晓率,采取多种形式、利用多种载体宣传法律援助,使广大居民知道法律援助,了解法律援助,进而运用法律援助来维护自身的合法权益。充分发挥法律援助工作站和社区法律援助联络点的优势,主动给居民以更多关注,变被动服务为积极主动服务,一是按规定应援尽援、应援优援;二是当好政府和村居依法行政、依法办事的法律顾问;三是加大法律援助功能和作用以及程序的宣传力度,扩大知晓率,提升知晓度。

关于司法所年度工作计划 篇5

20**年司法所全年工作的指导思想和主要任务是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十八大精神,充分发挥司法行政职能作用,以构建和谐社会为主线,努力服务和谐社会建设。切实抓好人民调解工作,积极化解社会矛盾纠纷。全面落实“五五”普法规划,逐步提高全民法律素质。加大法律援助宣传和受理工作,努力维护社会公平正义。规范法律服务、拓展服务业务、提升服务质量。切实做好释解人员的安置帮教工作,做到工作全面达标。当好街道委街道政府法律参谋顾问,服务工作大局。

工作目标:

1、完善矛盾纠纷排查机制,确保纠纷排查机制能切实发挥发现纠纷、预防纠纷激化的作用。

2、全面提高调解员业务素质。

3、建立诉调检调对接机制。

依托已建立的街道、村、各、调解联络员四级调解网络平台,落实矛盾纠纷排查调处工作。对社会矛盾纠纷排查采取以块为主、以条为辅的条块结合排查办法,坚持常规排查与集中排查相结合,突出排查社会热点难点问题引发的矛盾纠纷,切实做到排查到位,调解落实。进一步完善纠纷排查报表的上报管理制度,将其作为基层调委会工作考核的重要内容。

随着各调委会的建立,我街道人民调解队伍不断壮大,新任调解员数量众多,能力参差不齐,如何切实发挥人员调解员在化解社会矛盾纠纷上的源头作用,是我所今年工作的一项重要内容,20**年我所将举办四至六期人民调解员培训班,讲解调解业务知识和法律专业知识,促进工作规范化、专业化,全面提高调解员的业务素质和工作水平。

年内分别组织村(居)调委会调解员召开人民调解座谈会和经验交流会,调查摸底各人民调解组织的工作开展情况,进行工作经验总结推广,梳理工作难点重点,增强司法所指导和监督人民调解组织工作的针对性和实效性,切实发挥调委会的职能作用。

按照“五有六统一”的标准加强各调委会的规范化建设,规范人民调解的工作方式、工作程序和工作纪律。建立健全各调委会岗位责任制,明确任务,责任落实到人。我所将在20**年拟定各调委会工作制度(包括规范化建设和岗位责任制等内容)供各各调委会参考。

与信访办进行沟通交流,积极配合信访部门解决涉法信访问题。不断完善工作步骤,建立工作台帐,使司法信访联合调处机制发挥更有力的作用。

工作目标:

1、加强重点对象普法力度,扩大普法覆盖面。

2、围绕中心工作,做好重点热点法律法规宣传。

3、继续创新普法工作手法,使普法工作更具实效。

工作要点:

开展各种形式的.“法律进机关、进单位、进学校、进各、进社区、进农村”活动,着重加强领导干部、青少年、各经管人员、农村村民的普法力度。计划20**年开展重点对象法制讲座8场次,现场普法咨询(竞赛)活动6场。

2、加大《村民委员会组织法》和《劳动合同法》等法律法规的宣传力度

为确保换届选举工作依法进行,我所将联合民政部门通过举办法制讲座、张贴宣传标语、发放法制资料等形式大力宣传《村民委员会组织法》,提高农民依法选举、依法管理意识。与劳动、外经、民营等部门加强联系,做好《劳动合同法》及其它新的劳动法规的宣传工作,坚持正确的舆论导向,消除部分劳动者对法律的误解。使用人单位能把握《劳动合同法》的精神实质,增强社会责任意识,确保新法顺利实施。

随着我国法制建设的深入和完善,群众的维权意识在不断提高,但相对而言,部分群众的责任意识和义务观念却没有相应提高,甚至有所淡化。为此,我们要开展“一学三讲”(即学法律、讲权利、讲义务、讲责任)法律宣传教育活动,注重法律宣传引导,促使群众形成“权利义务相一致”的法律观念,促进社会和谐。

在充分利用已有的普法网络平台基础上,不断拓宽普法阵地,创新普法手法。做好普法宣传栏的内容更新、网络普法的交流互动以及信息材料报送工作外.

2、服务大局、当好顾问,维护政府合法权益、推进依法行政。

3、把“法援”打造成民心工程精品。

建立岗位责任制,明确每个岗位的职责、任务和目标要求,做到奖罚有据、奖惩分明。制定工作制度和工作纪律,理顺案件受理程序,完善档案管理工作,严肃工作纪律,确保法律服务所和法律援助处良好运作。

建立律师(法律工作者)参与涉法信访案件的处理工作的长效机制,发挥其专业特长,为信访部门处理涉法上访问题提供法律咨询、法律建议。为上访群众释疑解惑,引导其依法上访、依法维权,维护社会稳定、促进社会和谐。

律师(法律工作者)要积极参与街道委街道政府重大涉法事项的决策工作,推进依法行政。做好重大经济行为的法律顾问工作,为经济建设保驾护航。努力为各村(居)委会、各做好法律顾问,积极为当事人提供法律服务,以最大限度地维护当事人的合法权益。

法律援助处的工作方式要从“等上门”变为“走下去”,在10个村(居)设立法律援助联络点,提供便民服务。主动与村(居)委会、妇联、残联、社保、劳动、信访等部门联系,为符合条件的群众提供法律援助,以充分保障社会弱势群体的合法权益,促进社会公平和司法公正。

通过各种渠道深入宣传法律援助,使广大群众,尤其是社会弱势群体了解法援,懂得利用法援来解决涉法问题,争取把“法援”打造成民心工程精品。

与10个村(居)全面签订安置帮教责任书,建立帮教责任制,将责任落实到人。进一步完善帮教组织建设,确保每个帮教对象有独立的帮教小组、完整的帮教档案,杜绝因漏帮、漏管导致重新违法犯罪。

不定期对刑释解教人员进行走访谈话,()进行思想状态和工作情况跟踪摸底,对当年回归的刑释解教人员要确保回归当年走访谈话不少于一次。

加强与公安机关、监狱及劳教所的沟通联系,在两劳人员释放、解教前,提前着手做好接收准备工作,确保帮教率,安置率均达市级要求。

工作目标:

打造两支工作作风踏实、业务技能较高、职业道德意识感强的高素质队伍。

通过建章立制,进一步完善两所工作责任制,加强分工与协作,奖惩分明,强化人员岗位意识,全面提升司法所和法律服务所工作实力和工作业绩。以工作制度管理和档案管理的规范化为主要内容,促进两所规范化建设再上新台阶。

制定政治业务学习制度,增强全体人员学习的自觉性和紧迫感。确保全体人员在政治上、思想上、行动上与党的方针政治保持一致。通过学习,不断提高司法行政和法律服务工作能力和水平。

组织两所人员认真学习邓小平理论、“三个代表”和党的十八大精神,深入开展职业道德、法规法纪和勤政廉政等教育活动,引导法律服务工作者牢固树立忠于宪法法律、严格依法执业、服务为民、诚实守信的观念。

每月召开一次工作人员学习交流会,集中学习新出台的法律法规,不断进行知识更新。对热点难点问题、疑难案件进行集体讨论,互相学习、取长补短,共同研究对策,共同提高业务素质。